、未聘员工托管、解聘、辞聘等各项配套管理制度，规范事业单位法人的管理行为，维护单位与职工双方的合法权益。3、在推行聘用制度的基础上，进行工资分配制度 ，自实施养老保险之月起，补缴基本养老保险费，在此之前的连续工龄视同缴费年限；在实施机关事业单位劳动合同制工人养老保险后参加工作的，自本人参加工作之日起， ...
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政策业务问题的通知》(浙国税二[1995]108号 浙地税二[1995]222号)规定，事业单位按国家统一规定发放的工资额度超过计税工资标准的，报经主管税务机关审核 批准，可在10年内分期税前扣除。取消该项审批项目后，纳税人如有买断职工工龄、遣散费支付发生，原则上可以在企业所得税前扣除。若支出数额较大 ...
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的劳动者的一种经济补偿，不能因此抹煞劳动者以往的缴费年限。对“买断工龄”的职工，无论其是否重新就业，原有的缴费年限(含可视同缴费年限)都应继续承认。 五 从事高空、特别繁重体力劳动累计满十年以上的职工，以后改变工种当干部或调入事业单位工作的，均可按特殊工种退休年龄办理退休手续。 七、关于工作条件与工人 ...
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为调整人员结构，提高职工队伍素质，在分流、安置富裕人员时采用了用一部分资产买断职工工龄的作法，并给予优惠政策，创造宽松条件，给予多种出路，以鼓励不适合从事 强制执行。⒌对合伙制企业要科学定性。目前有些地方把合伙制性质的监理企业定义为事业单位，使之不能进行工商注册，给承揽业务带来很多麻烦。这类企业成立的 ...
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标准为本人辞职前年度的基本工资的3倍加上按工龄每满1年加发相当于本人当月的基本工资。机关、事业单位人员领办、创办私营个体企业的，有关部门可 可以加入工商业联合会和私营个体经济协会，开展自我教育、自我管理、自我服务，维护自身合法权益。 20.支持私营个体经营者经有权部门批准，建立同业商会、行业协会等不同 ...
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国税机关可以参照类似劳务合同活动的正常收费标准予以调整。8、一次性生活补贴，包括买断工龄支出、一次性补偿支出，可以税前扣除。对数额较大的，可在以后5 ，不属于行政性罚款，允许在税前扣除二十六 公益、救济性捐赠1、企业事业单位、社会团体和个人等社会力量，通过中国境内非营利性的社会团体、国家机关(包括中国 ...
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