时本市上年度城镇职工月平均工资的3倍；(二)一次性抚恤金：抚恤金以其死亡时本市上年度城镇职工月平均工资为基数。供养直系亲属为1人的，支付 自一九九九年一月一日起施行。附：深圳市人民代表大会常务委员会关于修改《深圳经济特区企业员工基本养老保险条例》的决定(2000年12月22日深圳市第三届人民代表大会 ...
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规定退休年龄或已办理退休手续后调入、迁入本市的员工；(五)国家、省规定的其他员工。第三条企业员工基本养老保险(以下简称养老保险)应遵循社会共济与 的直系亲属享受丧葬补助费和一次性抚恤金。丧葬补助费和一次性抚恤金的标准：(一)丧葬补助费：支付标准为其死亡时本市上年度城镇职工月平均工资的3倍；(二)一次性 ...
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基金管理模式。第六条 市劳动和社会保障行政部门(以下简称市劳动保障部门)负责企业员工社会养老保险工作。市政府有关部门应在各自职责范围内，协助市劳动保障 参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，其死亡时符合供养条件的供养亲属享受丧葬补助费和一次性抚恤金。丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为：(一)丧葬补助费 ...
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自１９９９年１月１日起施行。深圳市人民代表大会常务委员会一九九八年十月二十七日深圳经济特区企业员工基本养老保险条例（１９９８年１０月２７日深圳市第二届人民代表大会常务委员会第二 机构应依规定按时足额支付养老金。第四十四条离退休人员死亡的，其亲属应在其死亡后３０日内，向市社保机构申报。第四章养老保险监督 ...
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：（一）技术秘密已经公开的；（二）负有竞业限制义务的员工死亡或者被宣告死亡的；（三）企业违反竞业限制协议，不支付或者无正当理由拖欠补偿费的。第二 承担被侵害人因调查该项侵权行为所支付的合理费用。侵权行为造成技术秘密公开的，赔偿额应当按该技术秘密的全部价值量计算；其全部价值量由具有相应资质的资产评估机构 ...
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责任，其具体职责是：（一）贯彻执行有关安全生产的法律、法规、规章和标准；（二）建立健全安全管理责任制，组织制定并实施安全操作规程、安全培训教育制度 或者造成其他严重后果的；（二）劳动安全设施不符合国家规定，经有关部门或者企业员工提出后，对事故隐患仍不采取措施，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果 ...
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》(证监公司字(2005)151号)的有关规定办理。第十一条 企业员工个人拥有的知识产权可作价入股。企业知识产权入股按照国家和省、市有关规定实施。关联 由教育、人事、编办等部门对人员进行核定，并按照《山西省中小学编制标准》(晋政办发(2003)29号)文件对教职工人数比例进行测算。凡教职工人数比例适当 ...
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企业安全生产与领导年薪及员工绩效工资挂钩制度，加大高危企业相关人员的奖惩力度。（三十一）执行工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。从2011年1月1 宣 传教育和舆论引导。加强安全宣传教育力度， 开展多种形式安全宣传活动，依托企业“职工书屋”、“农家书屋”、 镇（街）文化馆、学校图书馆等，建立“安全书屋（ ...
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不能亲自领取工资的，可以委托他人代领，但应当提供书面的授权委托。员工死亡的，工资由其继承人或者受遗赠人领取。第十七条 用人单位以 加以确定：(一)社会平均工资水平;(二)劳动生产率水平和经济发展水平;(三)就业状况;(四)社会保险标准。最低工资由市劳动保障部门会同市国有资产管理部门、市总工会、市总商会 ...
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因故不能亲自领取工资的，可以委托他人代领，但应当提供书面的授权委托。员工死亡的，工资由其继承人或者受遗赠人领取。第十七条 用人单位以周 (一)社会平均工资水平；(二)劳动生产率水平和经济发展水平；(三)就业状况；(四)社会保险标准。最低工资由市劳动保障部门会同市国有资产管理部门、市总工会、市总商会研究 ...
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