包括“工伤”或“视同工伤”；“不属于工伤”或“不视同工伤”。经政府人事部门认定为“工伤”或“视同工伤”，并经工伤伤残鉴定委员会鉴定达到1—10级伤残者，由负责工伤认定的 。第四十二条未经工伤伤残鉴定委员会认定为工伤的人员，不得享受因工伤亡待遇。第四十三条工作人员借调期间受到工伤事故伤害的，按原用人单位 ...
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包括“工伤”或“视同工伤”；“不属于工伤”或“不视同工伤”。经政府人事部门认定为“工伤”或“视同工伤”，并经工伤伤残鉴定委员会鉴定达到1一10级伤残者，由负责工伤 。第四十二条 未经工伤伤残鉴定委员会认定为工伤的人员，不得享受因工伤亡待遇。第四十三条 工作人员借调期间受到工伤事故伤害的，按原用人单位与 ...
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时间不计算在工伤认定申请时限或者工伤认定法定时限内。职工及其直系亲属与用人单位对是否属于工伤发生争议的，用人单位应当承担举证责任，并在市劳动保障行政部门规定的 致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残 ...
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协助有关部门做好职业保健、防暑降温和劳动防护用品、用具的采购、发放以及定期试验、鉴定工作。负责审批劳保制度规定外的劳动防护用品和特殊劳动防护用品。13.贯彻落实 、严重威胁人身安全的危险事件，但未造成人身伤害的严重未遂事故。2.轻伤及轻伤事故轻伤是指造成职工肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损失， ...
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审查而招用的不合格的包工队，不管在经济上是否独立核算，发生的伤亡事故均应由发包单位统计报告。 第八十三条不列入统计范围： 1．包工包料， 。 直接损失包括：①伤亡者的医疗费；②伤亡者的歇工损失(包括工资及歇工产值损失)；③伤残补助、困难补助、丧葬费、抚恤费等善后处理费用；④其他与受伤者有直接关系的福利 ...
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