失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照劳动合同法第四 社会保险法第六十三条的规定，提供担保并与社会保险费征收机构签订缓缴协议的，免收缓缴期间的滞纳金。第二十三条用人单位按照本规定第二十一条、第二十二条 ...
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要进行对照检查和反追倒查。执法检查整治措施：对检查中发现的不与劳动者订立劳动合同、不依法参加社会保险、拖欠和克扣工资、严重超时加班等侵害劳动者合法权益 要采取主动上门服务等方式，深入到用人单位和劳务派遣单位，广泛宣传劳动合同法、社会保险法等劳动保障法律法规，特别是对跨地区派遣、劳务派遣人员数量大且劳动 ...
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无须按照以上规定的程序执行。与此同时，为了降低裁减人员对劳动者工作和生活的影响，《劳动合同法》与《劳动法》相比，补充规定了用人单位在裁减人员中应当承担的社会责任 建设以《宪法》为依据、以《劳动法》为基础、以《就业促进法》和《劳动合同法》以及正在起草的《社会保险法》为主干、以相关法律法规为配套的劳动保障 ...
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：法定行政机关法律依据：1.《中华人民共和国社会保险法》第七条2.《中华人民共和国公务员法》第十条3.《中华人民共和国劳动合同法》第七十三条4.《中华人民共和国就业促进 物品的处罚种类：罚款法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条（2）《就业服务与就业管理规定》第十四条、第六十七条44、 ...
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境内外发行股票融资额的一定比例提取部分资金，扩大彩票发行规模等多种渠道，充实社会保障基金。──提高社会保险基金管理水平。规范基金收支两条线管理，社会保险基金收缴 规章。四、支撑与保障１、劳动和社会保障法制建设──加快劳动保障立法步伐。力争在“十五”期间出台《社会保险法》、《劳动合同法》、《基本养老保险 ...
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宣传学习宣传工伤保险条例、失业保险条例等，抓好社会保险法各项配套法规政策的宣传教育活动，推动覆盖我市城乡居民的社会保障体系建设，使人民群众共享改革发展成果。 、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法以及工资、工时与休息休假、女职工和未成年工劳动保护、劳动保障监察等方面的法律法规，推进构建和谐劳动关系、促进社会 ...
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《失业人员管理规定》等法律法规。劳动关系立法，主要制定《劳动合同法》、《集体合同法》、《劳动监察法》、《劳动诉讼法》、《劳动争议仲裁法》、《企业集体劳动 卫生条例》、《未成年工劳动保护规定》、《职工工作时间条例》、《矿产事故调查程序规定》等法律法规。社会保险立法，主要制定《社会保险法》、《失业救济法》 ...
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各区、县人民政府，市政府各委、办、局：为进一步做好《社会保险法》的贯彻实施工作，根据《社会保险法》、《工伤保险条例》的有关规定，现就调整本市现行 不足年限每减少一年，全额一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%，但属于《劳动合同法》第三十八条规定情形的除外。四、将《上海市工伤保险实施办法》 ...
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养老保险办法》、《重庆市职工技能鉴定管理办法》、《重庆市劳动鉴定管理办法》、《重庆市贯彻〈劳动合同法〉实施办法》等；加快社会保险配套法规、规章和规范性文件 保障法制宣传力度，开展以《劳动法》、《社会保险法》为重要内容的劳动保障法律法规的系统宣传教育，进一步提高劳动保障干部的依法行政意识和行政执法水平， ...
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保险法 （２０１０年１０月２８日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过） 目录 第一章总则 第二章基本养老保险 第三章基本医疗保险 第四章工伤 关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。 第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足 ...
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