档案管理人员。 7.1.5解聘备案 功能概述：指导用人单位明确履行备案手续的具体要求，为其办理与职工终止或解除劳动关系的备案手续。包括审核是否符合解聘条件，查验终止或解除劳动关系证明、个人档案及身份证明、社会保险关系等相关材料，并按规定进行记录和材料归档。 重要条件：(1) 统一制定解聘人员 ...
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支付的再就业启动金在计算所得税时如何扣除的批复》、劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定，用人单位与劳动者解除劳动合同，其支付给劳动者的经济 税所字[1994]114号文件的规定外，还应满足下列条件：1、残疾职工的工资关系应在本福利企业且福利企业必须为残疾职工缴纳基本养老保险；2、招用的 ...
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机构所列的当事人。 24、劳动争议案件的当事人对自己提出的主张有责任提供证据。但对涉及用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动关系、减少劳动者工资收入、劳动者 法规与规章或规范性文件中时常涉及到，但其构成即如何界定，相关规定均未明确，而是否构成事实劳动关系涉及案件的性质与法律适用均不同，特别是有关工伤与 ...
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奖金分配权，维护职工的合法权益，激发职工的生产积极性。从而维护企业正常的生产经营秩序，发展良好的劳动关系，维护安定团结，促进改革开放的顺利发展。（二）劳动 引起的争议，案由可定为社会保险纠纷、工伤赔偿纠纷等。人民法院制作劳动争议案件的法律文书，列用人单位和职工为当事人。在法律文书的查明事实部分可对劳动 ...
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的劳动取得收入，并能维持当地群众一般生活水平的，可以认定为以自己的劳动收入为主要生活来源的完全民事行为能力人。３．十周岁以上的未成年人进行的民事活动 为数人时，其中一人或者数人未经其他被代理人同意而提出解除代理关系，因此造成损害的，由提出解除代理关系的被代理人承担。８０．由于急病、通讯联络中断等特殊 ...
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的劳动取得收入，并能维持当地群众一般生活水平的，可以认定为以自己的劳动收入为主要生活来源的完全民事行为能力人。３．十周岁以上的未成年人进行的民事活动 人时，其中一人或者数人未经其他被代理人同意而提出解除代理关系，因此，造成损害的，由提出解除代理关系的被代理人承担。８０．由于急病、通讯联络中断等特殊原因 ...
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旅客食用，不对外营业的食堂的各种食品、燃料；企业、单位和国营农场直接售给本单位职工和职工食堂的自己生产的产品；(4)售给部队干部、战士生活用的粮食 的生产和经营状况等原因，已经离开本人的生产和工作岗位，并已不在本企业从事其它工作，但尚未与企业解除劳动关系，通过企业发放生活费的人员。 4. 内部退养人员 ...
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之间的利益平衡，综合考虑以下因素作出认定：一是离职员工在原单位承担的本职工作或原单位分配的任务的具体内容；二是涉案专利的具体情况及其与 邦公司于 2013 年 4 月 17 日解除劳动关系。李坚毅于 2013 年7 月 12 日向国家知识产权局申请名称为“静脉用药自动配制设备和摆动型转盘式配药装置”、 ...
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： l、社会保险经办机构在接到用人单位解除劳动关系的通知后，要及时与企业、再就业服务中心和职工本人对帐，审校缴费记录和计算个人缴费年限等信息，免费 保障不出现空档。 2、失业保险经办机构及时对失业人员领取失业保险金的申请进行审核认定，对符合条件的按规定提供失业保险待遇。 3、对在领取失业保险金期间患病 ...
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应作为第三人。5、利用中介关系以自己的名义擅自提供、委托方或者第三方技术成果的，应将中介方作为被告。 八、技术开发单位无履约能力，其订立的技术开发合同 合同，又与第三方签订许可合同，对这种行为的性质如何认定？许可方违反独占或排他许可合同又与第三方签订许可合同时，对许可方和第三方的行为性质可做以下认定： ...
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