15日内作出确认结论，并以书面形式通知工伤职工、用人单位和经办机构。确认结论作出前，工伤职工继续享受工伤停工留薪期待遇。工伤职工未在规定的时间内提出延长停工 。待劳动能力鉴定委员会为其鉴定后，按其鉴定结论，享受相关待遇。 第八条职工工伤旧伤复发需停工治疗的医疗期时间，按本办法的规定确认。 第九条本办法 ...
//www.110.com/fagui/law_118343.html-了解详情
人员在初诊医院抢救治疗时间内伤情尚未稳定，可随时发生影响愈后变化的时期。恢复期是指工伤或者患职业病人员经治疗，伤情平稳，逐渐恢复好转的时期。第四条工伤职工 留薪期。鉴定结论做出前，工伤职工仍可享受工伤停工留薪期待遇。第七条对工伤职工申请延长工伤停工留薪期的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织有关专家，根据 ...
//www.110.com/fagui/law_71599.html-了解详情
。用人单位未提出申请的，视为同意延长停工留薪期。劳动能力鉴定委员会作出确认结论前，工伤职工继续享受停工留薪期待遇。工伤职工或者其直系亲属、工会组织未在规定 残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。在进行劳动能力鉴定期间，停发停工留薪期待遇，因伤情不能工作的，由用人单位发给生活津贴，其标准不得低于因 ...
//www.110.com/fagui/law_112603.html-了解详情
和社会保障局，各局、总公司，计划单列企业，中央在京企业：根据《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》（北京市人民政府令2003年第140号），我局制定了《 期待遇。需要继续治疗的,必须有工伤医疗机构的休假证明,其工伤医疗费用予以报销,但不享受停工留薪期待遇。由用人单位发给生活津贴，标准不得低于病假工资。第十 ...
//www.110.com/fagui/law_53270.html-了解详情
(以下简称《条例》)，确保工伤保险待遇及时正确给付，保障工伤职工的合法权益，现将一次性伤残补助金中本人工资计算方法、停工留薪期及医疗费用核销有关问题规定 方向市劳动能力鉴定委员会提出申请，由市劳动能力鉴定委员会聘请医疗技术鉴定专家根据工伤职工的伤情、医疗康复状况、医疗时间及提供的病历资料等因素，参照《 ...
//www.110.com/fagui/law_218926.html-了解详情
患职业病后，停止工作接受治疗，继续享受原工资福利待遇的期限。停工留薪期应连续计算。第三条工伤职工应及时将工伤定点医疗机构出具的诊断证明或者休假证明报送给所在单位 留薪期分类目录》（试行）使用说明1、本目录中所确定的停工留薪期是在参考有关地市停工留薪期管理办法的基础上，结合我市实际制定的。2、本目录中的 ...
//www.110.com/fagui/law_333219.html-了解详情
制定康复治疗计划，康复治疗计划应报社会保险行政部门和社会保险经办机构备案。第十条 工伤康复治疗涉及的药品目录、医疗服务项目按照《常州市基本医疗保险诊疗项目、医疗 费用。第十三条 康复对象在康复治疗期间，按照规定享受住院伙食补助费、交通食宿费和工伤停工留薪期待遇；停工留薪期满康复计划尚未完成的，继续享受 ...
//www.110.com/fagui/law_395103.html-了解详情
其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 (二)2004年1月1日前发生事故伤害的，用人单位或者从业人员提出 伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。鉴定后停止享受停工留薪期待遇。 (二十二)工伤人员因伤情严重或者情况特殊，要求延长 ...
//www.110.com/fagui/law_227791.html-了解详情
具体办法，由市社会保险行政部门会同市财政部门制定，报市人民政府批准后执行。第八条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则确定费率。市社会保险行政部门根据国家行业差别费率 制定。第三十二条 对在进行劳动能力鉴定期间停工留薪期满的工伤职工，停发停工留薪期待遇；如因工伤不能从事工作的，由用人单位按不低于病假 ...
//www.110.com/fagui/law_391643.html-了解详情
具体办法，由市社会保险行政部门会同市财政部门制定，报市人民政府批准后执行。第八条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则确定费率。市社会保险行政部门根据国家行业差别费率 制定。第三十二条 对在进行劳动能力鉴定期间停工留薪期满的工伤职工，停发停工留薪期待遇；如因工伤不能从事工作的，由用人单位按不低于病假 ...
//www.110.com/fagui/law_391563.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务