目标考核最终成绩计算公式是：依法行政工作责任目标考核最终成绩=依法行政工作责任目标考核成绩×70%＋绩效考核成绩×30%4.业绩与过错的加分、扣分、否决项目情况按考核 0.5分；因备案被通报的，一次扣1分。通报2次的，该项不得分。全年没有上报也未作出说明的，该项不得分。 根据工作台账考核 推行行政执法 ...
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配备与医院的规模和业务需求相适应。是（ ） 否（ ） 与医院的规模和业务需求不相适应，酌情扣分 1 5.2.6 中药房主任任职资格 符合（ ）不 和考核标准，有学习证明。专家签名： 检查时间： 年 月 日2.2 队伍建设检查记录表省（自治区、直辖市） 医院指标 检 查 记 录 扣分方法 分值 实得分 ...
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成员报到后。六、内容（一）由评审专家组组长对评审专家组成员进行培训，学习《三级民族医医院评审工作手册》，熟悉评审指标和评审方法。（二）进行 是否客观 扣分1 是（ ）否（ ） 2009年度 有（ ）无（ ）2010年度 有（ ）无（ ）2011年度 有（ ）无（ ） 2009年度 到位（ ）不到位（ ...
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（六）”合计 18评审专家组预备会一、目的 评审专家组培训、分组、分工，互相熟悉，学习评审标准。二、场所 医院协助安排合适的地方。三、医院方面参与者无。四 配备与医院的规模和业务需求相适应。是（ ） 否（ ） 与医院的规模和业务需求不相适应，酌情扣分 1 5.2.6 中药房主任任职资格 符合（ ） 不 ...
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和考核标准，有学习证明。专家签名： 检查时间： 年 月 日2.2 队伍建设检查记录表省（自治区、直辖市） 中医医院指标 检 查 记 录 扣分方法 分值 实得分 配备与医院的规模和业务需求相适应。是（ ） 否（ ） 与医院的规模和业务需求不相适应，酌情扣分 1 5.2.6 中药房主任任职资格 符合（ ） ...
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指定部门，扣1分；管理资料不完整，扣0.5分；无统一流程，扣0.5分。 23.2．1.2医学伦理委员会承担医疗技术伦理审核工作。重点是器官移植 任职资格。③临床类别执业医师，同时具有中医或中西医结合专业的学历或学位；或系统学习中医（西学中班）一年以上并取得结业证书；或入选地市级以上中医或中西医结合人才 ...
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3.对每一层级均有明确的划分标准、能力要求和工作职责（1分）；4.对护士的培养培训也按照层级要求进行（0.5分）。 查看有关文件抽查3名护士分层管理情况 （4）加强护士的职业防护，保障职业安全（1分）。2.提高临床一线护士福利待遇。（1）护士收入分配、职称晋升、学习进修、奖励评优等向临床一线倾斜（2分 ...
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以下几个方面：1．关注幼儿学习与发展的整体性。儿童的发展是一个整体，要注重领域之间、目标之间的相互渗透和整合，促进幼儿身心全面协调发展，而不应片面追求某 房子的问题，或生活中遇到将5块饼干分给两个小朋友问题时，让幼儿尝试不同的分法。 鼓励幼儿尝试自己解决生活中的数学问题。如家里来了5位客人，桌子上 ...
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目的2011年是实现“十二五”规划的开局之年，也是中国共产党建党90周年。全省中职学生主题系列教育活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观 队员选择1号问题，则由主持人出1号问题，主持人念完题目队员再作答，答对加20分，答错不得分也不扣分。（2）风险题。风险题分值分为10 ...
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有关行政职能部门及其工作人员履行消防工作职责情况实施行政监察。(十一)其它行政主管部门也要在各自职责范围内，对本系统、本行业的消防工作实施监督管理。(十二) 设立防火安全委员会或领导小组，每季度召开会议或开展相关工作不少于一次(5分)(查资料)每少一次扣1分：未设立防火安全委员会或领导小组的，该项不能 ...
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