凑足1200元后，才办理了离店手续。对于饭店这种违背职工意愿，合同到期后职工不再续签劳动合同，饭店强行收取培训费的作法，在一些企业相当普遍。笔者认为劳动者 对等的现象大量存在，二用人单位凭借其优势地位，有法不依，以权代法，不依法履行自己的义务，才使侵犯劳动者合法权益的情况时有发生。加强劳动法律、法规的 ...
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和劳务派遣区别是什么委托业务;委托他人代表自己行使自己的合法权益，委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书。而委托人不得以任何理由反悔委托事项。被委托人 、营业员等工作，劳动者一旦年老体弱，劳动能力下降，派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。 ...
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，将于2012年1月31日终止，不再续签。判决：公司解约不合法 双方依法再续约眼看工作了将近10年的单位在自己尚在哺乳期的时候就这样把自己辞退 2012年9月2日作出了撤销公司终止劳动合同的决定并签订无固定期限的劳动合同的判决。点评：哺乳期可享特权合同到期应当顺延北京市常鸿律师事务所劳动法律事务部首席 ...
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和以事实劳动关系方式确定的权利义务关系。陈先生的原劳动合同已经到期，双方未续签劳动合同，劳动关系仍然存在，但原岗位已不可能恢复，此时双方应协商一致重新约定新的工作岗位， 。从此，老板不再承认他是厂里请来的工人，说家具厂并没有直接聘用邓某，邓某只是家具厂的雇员傅某自己请来的帮工，邓某的报酬也是傅某给的。...
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提供服务，主要是因为被告与建设银行之间的网上支付协议在2001年5月到期后到8月初才续签，因此被告虽收到原告款项，但无法判断该款项的来源；被告曾一再 违约，应承担违约责任。我国合同法第一百一十三条明确规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约 ...
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属于《合同法》第四百零三条规定的隐名代理合同。业主不能以自己没有与物业服务企业直接签订过合同为由主张不受物业服务合同的约束。由于物业服务合同是隐 某物业服务企业，或者合同到期后，业主大会没有决定续聘或授权业主委员会续聘该物业服务企业，而业主委员会擅自与某物业服务企业签订合同或者续签合同，笔者认为在这种 ...
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劳动者订立劳动合同时，约定劳动者在劳动过程中工伤自理，即发生工伤的由劳动者自己承担责任，用人单位概不负责；或者约定不为劳动者缴纳社会保险费等内容。尽管在劳动合同 包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等。七、问：劳动合同到期后，用人单位拒绝续签劳动合同劳动者能否获得经济补偿？答：分两种情形：第一种情形是 ...
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的意思表示。无论是用人单位还是劳动者，都可以在不违反法律规定的范围内完全自由地、意志独立地、行为自主地来充分表达自己的意愿，并依此与对方设立、变更和 利益大于诚信履约和诚实劳动所得利益之美好景愿。因而有些劳动者人职后或原劳动合同到期后，即采取各种方式躲避与用人单位签约或续约，过期则提请仲裁要求获取双 ...
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成功的基础和前提。如审理原告某机床公司诉被告马某等人房屋租赁合同纠纷案，合同到期后未再续签，而被告陆续投资达500多万元，仍在租赁经营。原告将房屋卖给 字进行说理，前后修改15次，直到从法、情、理三个方面把自己彻底说服，把B、C公司不承担偿还责任的辩称意见驳服，感到辩法析理万无一失时才提交审委会讨论 ...
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张某遂携带合同书和介绍信到实业工贸，谎称公司派其来续签合同，而且将合同标的增至600吨。双方签订了合同，总价款654万元，2001年2月底前一次性交货，供方 六、合同履行中的抗辩权： 抗辩权同法从双方当事人合同履行的利益平衡考虑，避免一方当事人自己履行后对方不履行的风险，设定了同时履行抗辩权、先（后） ...
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