。”（注：《列宁文稿》第四卷，第222页。）因此，我们没有公法和私法的区别，也没有关于社会法的明确提法。随着我国改革开放的深入，特别是我国社会主义 社会救济、社会福利、优抚安置等发生的关系。劳动法调整的劳动关系的主体是用人单位和与之建立劳动关系或劳动合同关系的劳动者（公务员、事业单位工作人员、军人等不 ...
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被告罗友敏，招收原告刘明在该工程工作，双方形成了劳动合同关系。罗友敏作为雇主，依法对民工的劳动保护承担责任。采用人工安装桥梁行车道板本身具有较高的危险性， 。在劳动过程中，姜建国也只是提供了搭架用的材料，并不督促和指导工人采取有效的安全防护措施。特别是在看到钢筋架没有安全保护措施的情况下，姜建国还指挥 ...
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在异地城市以非农业就业为主的农村户籍人口[2]。 新生代农民工兼具工人和农民的双重身份。一方面他们以工人的身份在城市就业谋生；另一方面作为农民的后代，他们又 劳动权益实现而言，新生代农民工与传统民工相比，虽然有所提高，但整体境况相似，如工资水平偏低，劳动合同签订率低，欠薪时有发生，工伤及职业病多，劳动 ...
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想见到的是这样单个的劳动者而绝不是通过法律纽带联结起来的劳动者们相互间签订的劳动合同，根本不把企业的劳动者总体看作是一个完整的社会统一体，它地地道道地是 做的问题。立法者完全没有禁止或强制人为或不为一定行为的意思。[15]藉此，即使是劳动法中所谓的强制性规范，对用人单位来说也并不具有真正的行为强制性， ...
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是，这种态势与全国各地薪酬普遍上涨的总体趋势相呼应相吻合。譬如，温州多数工厂的工资已上涨了20%；北京市将把最低工资提高20%。 这种趋势的成因可归结 所占比重下降。这在上面也提到过。 时值今日，虽然2008年我国施行了《劳动合同法》，要求资方必须与工人签订书面合同，但是我国没有为劳资双方集体议价提供 ...
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本世纪以来，各国民法虽历经社会政治、经济形势的变迁而几受修订，契约自由也受到了来自政府和其他方面力量的干预。但是，契约自由至少作为契约法的原则地位并没有 规定：“房地产转让，应当签订书面转让合同”，等等。使人困惑的是，如果一个工人没有与雇主缔结书面合同而在工厂劳动的事实就不能证明劳动合同的存在？工人的 ...
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与让步后双方达成一致意见，最后签订集体合同。在西方国家，工业行动是指工会方面举行的罢工行为和雇主方面采取的封闭工厂的行为。工业行动在西方国家又 劳动出版社，1991。 3.刘继臣著：《集体合同制度》，中国工人出版社，1990。 4.中国劳动法学研究会编：《劳动法论文集》，法律出版社，1985。 5.王 ...
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让步后双方达成一致意见，最后签订集体合同。在西方国家，“工业行动”是指工会方面举行的罢工行为和雇主方面采取的封闭工厂的行为。“工业行动”在西方国家 出版社，1991。 3.刘继臣著：《集体合同制度》，中国工人出版社，1990。 4.中国劳动法学研究会编：《劳动法论文集》，法律出版社，1985。 5.王 ...
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的权利和责任”，突出了工会维护职工权益的宗旨。第一，工会代表工人和职员签订集体合同之权。五○《工会法》第五条规定：“在国营及合作社经营的企业中，工会 工人、职员群众利益，监督行政方面或资方切实执行政府法令所规定之劳动保护、劳动保险、工资支付标准、工厂卫生与技术安全规则及其他有关条例、指令等，并进行改善 ...
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充分利用原企业的资产、销售渠道等优势，而且可以获得原企业的经验（包括生产工人和技术、管理人员的经验），这使企业拥有了成本上的竞争优势。 企业低 差；许多中国跨国公司的境外投资企业财务管理混乱，财务报表失真情况严重；我国至今也没有一部有关公司财务管理制度的立法等等。这些情况都严重阻碍了我国跨国公司并购的 ...
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