参考法规、规章行政法规：工伤保险条例。 规章：各省、直辖市实施工伤保险办法；各省农民工工伤保险实施暂行办法。 具体赔偿项目、标准（一）医疗费1、要求：治疗工伤所 个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同 ...
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包括两个股东，即A1和A2, A0现在已经进入普通清算阶段，债权债务关系、劳动合同都已经清理完毕，对外不负担债务，账面上有大量资金。由于清算时间太 精神病辩护意见相关的，因为对于这样一个被告，只要没有提出精神病辩护意见，刑事司法体系不会主动对其进行精神病鉴定。如果对每一个犯罪嫌疑人和被告人均进行精神病 ...
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包括两个股东，即A1和A2, A0现在已经进入普通清算阶段，债权债务关系、劳动合同都已经清理完毕，对外不负担债务，账面上有大量资金。由于清算时间太 精神病辩护意见相关的，因为对于这样一个被告，只要没有提出精神病辩护意见，刑事司法体系不会主动对其进行精神病鉴定。如果对每一个犯罪嫌疑人和被告人均进行精神病 ...
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包括两个股东，即A1和A2, A0现在已经进入普通清算阶段，债权债务关系、劳动合同都已经清理完毕，对外不负担债务，账面上有大量资金。由于清算时间太 精神病辩护意见相关的，因为对于这样一个被告，只要没有提出精神病辩护意见，刑事司法体系不会主动对其进行精神病鉴定。如果对每一个犯罪嫌疑人和被告人均进行精神病 ...
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参考法规、规章 行政法规：工伤保险条例。 规章：各省、直辖市实施工伤保险办法；各省农民工工伤保险实施暂行办法。 具体赔偿项目、标准 （一）医疗费 1、要求：治疗工伤 月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动 ...
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；建筑施工企业将建设工程转包或分包给不具备用工主体资格的组织或自然人，造成农民工因工伤亡的，应以该建筑施工企业为用人单位。 （二）关于工伤认定举证 存在劳动关系问题，实践中争议较多的是有些劳动者没有以书面形式与用人单位签订劳动合同，用人单位往往以不存在劳动关系为由拒绝承担工伤责任，这就存在对事实劳动 ...
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不得突破相对性直接与实际施工人结算。 （3）因为承包人转包违约，承包人要求按合同结算没有法律依据的，双方应当按实际施工人资质等级按实结算。工程款利息作为派 、内部承包成立的项目部、分公司属实际施工人； 合法分包、劳务分包中的承包人、农民工个人不属实际施工人。 提示： （1）实际施工人与发包人达成的结算 ...
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规定：在本单位患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的，用人单位不得单方解除劳动合同。《工伤保险条例》规定，劳动者发生工伤，已经评定了伤残等级 主张劳动权利的程序成本过高。实践中，许多劳动者，特别是农民工在劳动过程中受伤，都想拿到一次性赔偿，这样感觉干脆、踏实。 对于人身损害赔偿司法解释第十 ...
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工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。 医疗费 1.职工治疗工伤应当 期需要护理的，由所在单位负责。 2．工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费 ...
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力。若是农村村民进城务工在建筑工地上工作的劳动者（注：个人不爱称呼为“农民工”，认为这是不尊敬人甚至是歧视的一种称谓，个人认为劳动法里仅有“ 证据。 律师提醒：工资报酬影响到工伤待遇中的“一次性伤残补助金”的标准。签了书面劳动合同，上面虽然写了工资标准，但往往是基本工资，并非工资总额。一次性伤残补助金 ...
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