因接受用人单位给予的特殊待遇而承诺必须为用人单位服务的最短期限。只要用人单位出资培训劳动者，受训劳动者就有义务为用人单位最少服务一定年限。所以，劳动者 了该法对劳动者的保护。37、什么是商业秘密？用人单位可以与劳动者签订“保密协议”吗？ 解答：根据我国《反不正当竞争法》规定，“商业秘密”是指不为公众 ...
//www.110.com/ziliao/article-266092.html -了解详情
对用人单位承担违约金的情形没有限制。10、用人单位如何应对？1）订立服务期协议，保留培训发票；2）改造福利制度，变福利为债务；3）合理约定竞业 或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、 ...
//www.110.com/ziliao/article-327464.html -了解详情
劳动者切身利益的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体 合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同中记载着劳动合同期限、工作内容、工作地点、工作时间以及劳动报酬等重要事项 ...
//www.110.com/ziliao/article-289285.html -了解详情
外，劳动合同法赋予当事人约定条款的权利，通常包括：(1)试用期、岗位录用条件、培训、保密、竞业限制、违约金条款、离职工作交接条款;(2)规章制度已经向劳动者公 开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。 特别提示：(1)对专项培训而订立服务期协议，用人单位应提供证据证明提供的 ...
//www.110.com/ziliao/article-362292.html -了解详情
计入收入总额；投资资产的成本，准予扣除。企业转让股权收入，应于转让协议生效、且完成股权变更手续时，确认收入的实现。从2010年1月1 经费支出；(8)购置教学设备与设施；(9)职工岗位自学成才奖励费用；(10)职工教育培训管理费用；(11)有关职工教育的其他开支；(12)矿山和建筑企业等聘用外来农民工 ...
//www.110.com/ziliao/article-288585.html -了解详情
无书面劳动合同的情形。比如，双方已经就工资报酬、工作内容、劳动合同期限等主要事项达成口头协议，由于某些原因用人单位先让劳动者到单位工作，然后再补签劳动合同 劳动合同设定适当的违约金，以平衡劳动关系双方的关和利益。 第二，对接受了培训的劳动者设定违约金的条件过于苛刻，没有太大的实际意义。中国目前的企业在 ...
//www.110.com/ziliao/article-282621.html -了解详情
补偿的。”建议：用人单位与劳动者订立劳动合同时要严格按照法律的规定约定试用期期限；与同一劳动者只能约定一次试用期，不得重复约定；避免签订单独的试用合同 合同法》第二十二条规定“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照 ...
//www.110.com/ziliao/article-144997.html -了解详情
在他人技术成果基础上完成后续改进技术成果的权利归属和利益分享，当事人不能重新协议确定的，人民法院可以判决由完成技术成果的一方享有。 第十二条根据民法典第 ，导致不能实现约定培训目标的，应当减收或者免收报酬。 受托人发现学员不符合约定条件或者委托人发现教员不符合约定条件，未在合理期限内通知对方，或者接到 ...
//www.110.com/ziliao/article-870821.html -了解详情
,本文认为这种限定过于笼统,不利于职工权利保护,应对竞业限制的内容、地域、期限、范围等予以明确。竞业限制应以保护用人单位合理利益不受损为限, 劳动合同法》第二十二条:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-851137.html -了解详情
或决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时，应当 。因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令 ...
//www.110.com/ziliao/article-511890.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务