上升的,有些地方甚至增长30%以上。主要原因有两条:一个是诉讼费用的降低,二是去年《劳动合同法》的出台引发了很多诉讼。法律的稳定,包括立案收费标准的 一点,后来发现司法解决不了所有的矛盾和纠纷,就开始提倡调解,提倡荣辱观,强调仲裁。我们提倡的,包括公正,包括用其他的方式解决问题,如和解等等都开始慢慢 ...
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上升的,有些地方甚至增长30%以上。主要原因有两条:一个是诉讼费用的降低,二是去年《劳动合同法》的出台引发了很多诉讼。法律的稳定,包括立案收费标准的 一点,后来发现司法解决不了所有的矛盾和纠纷,就开始提倡调解,提倡荣辱观,强调仲裁。我们提倡的,包括公正,包括用其他的方式解决问题,如和解等等都开始慢慢 ...
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。第34条〔协议管辖〕财产权的案件,当事人可以书面协议选择第一审法院。但厂商企业与消费者依格式合同成立的管辖协议无效。协议管辖不得违反级别管辖和专属管辖。被告 可以裁定先行给付:(一)追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)其他需要先行给付的。先行给付需要提供担保的 ...
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订立书面劳动合同。其次,厂里应当为职工缴纳社会保险费。《工伤保险条例》规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所 的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。最后,并非只有找到肇事驾驶员,职工才能获得赔偿。《社保 ...
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1劳动保护 承包人应按照法律规定安排现场施工人员的劳动和休息时间,保障劳动者的休息时间,并支付合理的报酬和费用。承包人应依法为其履行合同所雇用的人员办理 决定或不履行争议评审小组决定的,双方可选择采用其他争议解决方式。 20.4仲裁或诉讼 因合同及合同有关事项产生的争议,合同当事人可以在专用合同条款中 ...
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不能购买,则在反聘合同中约定反聘期间发生的伤亡情况如何处理,减少争议。企业也可以为员工购买商业保险。 2013年更正:最高人民法院关于审理 工伤保险待遇支付有关费用。双方对损害赔偿存在争议的,可以依法通过民事诉讼方式解决。广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题 ...
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简称为(“公司”)进行法律尽职调查而准备的初步文件清单。这个初步文件清单是为了协助律师对公司进行尽职调查而草拟的。随着尽职调查的深入,我们有可能需要公司提供进一步 质押、留置或其他第三方权益,或进入诉讼、仲裁、强制执行程序,或被法院冻结,请提供有关文件。4、公司及下属企业拥有的土地、房产的文件5、土地 ...
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在《中华人民共和国劳动法》颁布之前,我国法院就开始受理因企业开除、除名、辞退职工发生的争议和因履行劳动合同而发生的争议,对于单位内部公房使用权纠纷案件也 仲裁的监督。 再次,充分发挥消费者协会、律师协会的作用。可以考虑在这些行业组织中设立非正式的调解、仲裁机构,使这些机构成为法院的外围组织,对民事纠纷 ...
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调解也不完全属私域范畴。民间调解指非官方组织或私人主持的调解,如亲朋、律师调解、企业对员工纠纷的调解。有些调解组织虽属民间性质,但也有一定公力因素 桑德斯:《国际商事仲裁》序言第9-13页。转引自施米托夫:《国际贸易法文选》,第598页。 [58] 这一概念源于美国1930年代劳动争议的解决,此后经历 ...
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,我国除拥有 被誉为东方经验的调解制度外,还有和解、行政处理、(商事、劳动)仲裁、诉讼等纠纷解决模式 ,并取得一定的成就,但问题是,这些纠纷解决机制 者罗 列出原告在该案中有可能支出的一切费用如聘请律师的最低费用、调查取证费、请证人出庭费用、开庭 所需要的交通费用,伤残鉴定费,医疗费等等及有可能获得的 ...
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