何以无法有效地制裁程序性违法的问题。事实上，无论是国家赔偿、追究刑事责任还是实施行政惩戒，这些实体性制裁措施都有一个共同的特征：它们只针对那些构成实体性 方案卷记载的讯问笔录为依据，证明了侦查人员不仅违反刑事诉讼法有关在拘留后24小时之内讯问的规定，而且还有严重的非法讯问问题。被告人经受了长达三日三夜 ...
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视为完成义务教育的证书。 第十六条 适龄儿童、少年因学业成绩优异而提前达到与规定年限义务教育相应的初等教育或者初级中等教育毕业程度的，视为完成义务教育。 第十 、协调公安、教育、文化、新闻出版、广播电影电视、工商、民政、 司法行政等政府有关部门和其他社会组织进行预防未成年人犯罪工作； （三）对本法实施 ...
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。 与旧《刑事诉讼法》相比，1996年《刑事诉讼》的一个重大进步在于它提前了律师介入诉讼的时间。根据1979年《刑事诉讼法》，律师只有在审判阶段才能 ，1990年生效。该法第2章规定：人民法院受理公民对于拘留、罚款、限制人身自由等具体行政行为不服提起的诉讼。该法第9章规定公民、法人或者其他组织的合法 ...
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方法只有个别国家采用，如日本刑法规定被判处拘留者和因无力缴纳罚金和罚款而被拘留在劳役场者，在任何时候均可以视情节由行政机关以决定的形式，允许其假释 仍需在监狱等执行场所执行，并不能恢复人身自由。被假释的犯罪分子，在假释后即被解除监禁，获得自由，但是还必须经过一定期限的考验。在考验期限内，犯罪分子的余刑 ...
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辩护。与旧《刑事诉讼法》相比，1996年《刑事诉讼》的一个重大进步在于它提前了律师介入诉讼的时间。根据1979年《刑事诉讼法》，律师只有在审判阶段才能 ，1990年生效。该法第2章规定：人民法院受理公民对于拘留、罚款、限制人身自由等具体行政行为不服提起的诉讼。该法第9章规定公民、法人或者其他组织的合法 ...
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与该劳动者的劳动合同。３２．按照劳动法第三十一条的规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日，劳动者可以向用人单位提出 。８３．劳动合同鉴证是劳动行政部门审查、证明劳动合同的真实性、合法性的一项行政监督措施，尤其在劳动合同制度全面实施的初期有其必要性。劳动行政部门鼓励并 ...
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与该劳动者的劳动合同。 ３２．按照劳动法第三十一条的规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。超过三十日，劳动者可以向用人单位 待遇。 ８０．劳动者对劳动行政部门作出的工伤或职业病的确认意见不服，可依法提起行政复议或行政诉讼。 ８１．劳动者被认定患职业病或因工负伤后，对劳动鉴定 ...
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5]阿根廷的国家行政调查检察院的检察长有批准逮捕、搜查、冻结账号、扣押个人信件的权力。[6]《法国刑事诉讼法》第41条规定：共和国检察官有权决定采取拘留的措施 检察机关作出处理。措施期限届满前，侦查机关应根据情况，提前十日向检察机关提出继续查封、冻结或者解除查封、冻结的申请，检察机关应在期限届满前作出 ...
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不承担保证责任。（原１０９条） １１９．未经保证人同意，债权人和债务人协商提前或者延期履行合同的，保证人不承担保证责任。 １２０．附有保证合同的主合同 具结悔过、收缴进行非法活动的财物和非法所得，或者依照法律规定处以罚款、拘留。 采用收缴、罚款、拘留制裁措施，必须经院长批准，另行制作民事制裁决定书。 ...
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规定，是指全国人民代表大会及其常务委员会制定的法律和决定，国务院制定的行政法规、规定的行政措施、发布的决定和命令。 第八十六条【不起诉封存】 百三十条【参与询问】对于性侵害等严重侵害未成年人人身权利的犯罪案件，可以通过提前介入侦查的方式参与公安机关询问未成年被害人工作。对询问过程一般应当进行录音录像， ...
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