25日作出了《关于修改公司法的决定》,但也只是增加了国有独资公司监事会和高新技术股份有限公司的有关规定。发生于法律制度之外的事件具有法律的后果,而发生在 激励机制的反向约束而言,我国公司法关于经营者的薪酬在什么条件下可予扣降以及如何设定解雇方法的规定,基本上是空白。这些都影响了公司的正常运转,也间接 ...
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25日作出了《关于修改公司法的决定》,但也只是增加了国有独资公司监事会和高新技术股份有限公司的有关规定。“发生于法律制度之外的事件具有法律的后果,而发生在 激励机制的反向约束而言,我国公司法关于经营者的薪酬在什么条件下可予扣降以及如何设定解雇方法的规定,基本上是空白。这些都影响了公司的正常运转,也间接 ...
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财产权结构是公司作为团体人格主体的必然逻辑。这说明,无论出资者的外在身份是什么,它们在公司面前或公司内部均被赋予平等的股东角色,从而享有股东权(股权)。 在我国,一些由国有企业改组而成的股份有限公司还形成了一种“新三会”(即常态公司治理结构中的股东大会、董事会和监事会)和“老三会”(即传统企业民主管理 ...
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;(七)公司法定代表人;(八)股东会会议认为需要规定的其他事项 第八十二条股份有限公司章程应当载明下列事项:(一)公司名称和住所;(二)公司经营范围;(三 时间;(六)董事会的组成、职权和议事规则;(七)公司法定代表人;(八)监事会的组成、职权和议事规则;(九)公司利润分配办法;(十)公司的解散事由与 ...
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: Empirical Evidence on Board Changes Surrounding Filings, (2001) CORI Working Paper No. 01 - 03. [33]刘俊海:《股份有限公司股东权的保护》,法律出版社1997年版,第7页。 [34]王保 ...
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制度而言,新《公司法》第52条第2款、第71条和第118条要求监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分 条第2款允许其他有限责任公司和股份有限公司设立职工代表董事制度。 鉴于公司重组经常造成职工下岗,借鉴欧盟的立法经验尤其是2001年的《欧盟委员会关于全部或部分 ...
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公司股东仅以出资额为限对公司债务承担责任的有限责任公司和股份有限公司,表示法律性质的后缀更是公司名称必不可少的组成部分。此外,公司必须在所有商业信函中 决策机构是股东大会,其下不设董事会,而由一名或数名Geschfsfhrer负责公司的经营与日常管理。除非公司员工为500人以上,否则可以不设监事会。 ...
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期间上看,按照德国法律的规定,公司行使归入权的请求,自公司其他董事会成员和监事会成员得知产生归入权行为的那一刻起3个月后失效,如果不考虑得知的时间, 暂行条例》首次将内部人短线交易规定为公司归入权适用的法律事实。该条例第38条规定:股份有限公司的董事、监事、高级管理人员和持有公司5%以上有表决权股份的 ...
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《暂行办法》对发行人持续营运时间提出了明确要求,要求发行人是依法设立且持续经营三年以上的股份有限公司。有限责任公司按原账面净资产值折股整体变更为 发行人治理机构规范,具有完善的公司治理结构,依法建立健全股东大会、董事会、监事会以及独立董事、董事会秘书、审计委员会制度,相关机构和人员能够依法履行职责。 ...
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非法获利的行为。1993年4月22日国务院证券委颁布的《股票发行与交易管理暂行条例》规定,股份有限公司的董事、监事等高级管理人员和持有公司5%以上有表决权股份的 是指行为人将股票、证券交易的尚未公开的内幕信息加以利用的行为。什么是内幕信息,目前尚未有司法解释可供参照,笔者认为,刑法典意义上的内幕信息是 ...
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