等都是新增加的内容。还增加了董事和高级管理人员应履行的义务条款。新《公司法》体现了公司股东利益和公司债权人利益由不均衡向均衡发展的趋势。对股东和 规定的有限责任原则,以其出资额对债务负责,滥用其权利损害公司利益和滥用公司独立法人地位损害债权人的利益,逃避对债权人的债务。这种状况如持续下去,甚至会动摇 ...
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等都是新增加的内容。还增加了董事和高级管理人员应履行的义务条款。新《公司法》体现了公司股东利益和公司债权人利益由不均衡向均衡发展的趋势。对股东和 规定的有限责任原则,以其出资额对债务负责,滥用其权利损害公司利益和滥用公司独立法人地位损害债权人的利益,逃避对债权人的债务。这种状况如持续下去,甚至会动摇 ...
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陈述是有问题的,除去少数例外,公司萎缩的时候总裁们却很少受到损害”。出现这种现象的原因是多方面的。高级管理人员的收入中有一部分是基本工资,这 两者相差71428倍,可见股东和经理之间的共同利益并不明显。Jensen和Murphy的经验研究还表明,虽然使高级管理人员在公司中持有股份的办法能适度减少所有与 ...
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自无异议。同时,为防止董事长、监事会怠于行使权力或上述之高级管理人员共同勾结损害公司利益,应赋予股东代表诉讼权。例如,我国台湾地区的“公司法”第 必要时可以聘请会计师事务所、律师事务所等专业机构给予帮助,由此发生的费用由公司承担;赋予监事会异常事件调查权,并将调查结果报告股东大会等等。③赋予监事会代表 ...
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,其独立董事在一定意义上是所有人的代理人,通过监督和激励公司高级管理人员改善工作来维护全体股东利益,是作为解决股东监督控制力量不足问题的手段。而我国上市公司 提供担保;不得自营或为他人经营与其所任职公司同类的营业或从事损害本公司利益的活动;非经股东大会同意,不得同本公司订立合同或进行交易;不得泄露公司 ...
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赋予监事会充分的监督职权。例如,我国公司法126条虽然规定了当董事和经理的行为损害公司的利益时,监事会可要求董事和经理予以纠正,但却并未赋予监事代表公司向 利益的最大化才是其中某些人的利益诉求。而且由于这些董事们又往往兼任公司的高级管理人员职位,因而往往会造成公司的“内部人”控制。不仅如此,于中国之内 ...
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行使表决权更换不合格的公司管理人员。有的高级管理人员利用与自己有关联的企业谋求自身利益, 或利用对公司的实际控制损害投资者的利益, 给证券市场的健康发展 资格继承公证。 修订后的《公司法》第75条16以立法形式承认有限责任公司中死亡自然人股东的合法继承人对该股东资格继承的合法性, 但由于该规定过于概括 ...
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劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任, 一方面代表了公司的职权和利益, 可以代替企业主对员工进行招聘、解聘 , 无需对决议形成的事实进行判定[8]. 从本案的董事会决议内容来看, 佳动力公司董事会在解聘总经理李建军时, 所给出的理由李建军不经董事会同意私自 ...
//www.110.com/ziliao/article-806369.html -
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劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任, 一方面代表了公司的职权和利益, 可以代替企业主对员工进行招聘、解聘 , 无需对决议形成的事实进行判定[8]. 从本案的董事会决议内容来看, 佳动力公司董事会在解聘总经理李建军时, 所给出的理由李建军不经董事会同意私自 ...
//www.110.com/ziliao/article-804758.html -
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劳动者和管理者身份上的双重性。 我国的高级管理人员一般是由公司的董事会决定并聘任, 一方面代表了公司的职权和利益, 可以代替企业主对员工进行招聘、解聘 , 无需对决议形成的事实进行判定[8]. 从本案的董事会决议内容来看, 佳动力公司董事会在解聘总经理李建军时, 所给出的理由李建军不经董事会同意私自 ...
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