时间跨度长，地域跨度广，受害儿童人数众多。18名被告人在长达8年的时间内，疯狂作案14起，先后贩卖14名婴幼儿，其中还有7名是强抢 被誉为“科学法官”，对查明案件事实具有重要意义。但近年来司法鉴定的权威性不断受到挑战，当事人不服鉴定意见的情形时有发生。本案中，北京市第二中级人民法院首次尝试在涉未成年人 ...
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）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的 按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月 ...
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年后，工伤人员或者其直系亲属、用人单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以提出劳动能力复查鉴定申请。19、再次鉴定或复查鉴定的费用由谁承担？ 答：再次鉴定结论 的，可享受以下待遇： （1）就医原则：情况紧急可先到就近医院抢救，待伤情稳定后及时转往医保契约定点医疗机构； （2）医疗待遇：属于医保范围 ...
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停工留薪期鉴定的，依照《郑州市劳动能力鉴定规则》（郑劳社〔2006〕47号）办理。第四条工伤职工停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况 zhi liao ge)种原发性损伤所需的时间，不指各种后遗症的治疗恢复时间。对不能恢复的后遗症，在获得一定的恢复期后应进行伤残等级鉴定。郑州市工伤职工停工留薪 ...
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日。此处修改，从劳动保障行政部门定员有限，对事故做进一步调查、对职业病进一步鉴定都需要一定的时间，申请案件再多的话，就难以在7天之内，甚至30天之内做出 所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 ...
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）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的 按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月 ...
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人员。第四条我市各类用人单位应当参加市本级工伤保险的时间分别为：（一）1997年1月1日前成立的企业，应当自1997年1月1日起为本 的鉴定，依照职业病防治法有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。第四十条职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害 ...
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开具的营养证明、休养证明、护理证明、后期治疗证明、康复证明等！第四章如何进行伤残鉴定第一节鉴定时机鉴定时间是做伤残鉴定的一个重点问题。有些病，恢复的很快，如果 怎么回事。都知道，平时级别和评不上级别，里面大的赔偿项目和金额差距是很大的；同样的伤情，不同的级别，赔偿金额也会有几万元甚至十几万元的差距。 ...
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开具的营养证明、休养证明、护理证明、后期治疗证明、康复证明等！第四章如何进行伤残鉴定第一节鉴定时机鉴定时间是做伤残鉴定的一个重点问题。有些病，恢复的很快，如果 怎么回事。都知道，平时级别和评不上级别，里面大的赔偿项目和金额差距是很大的；同样的伤情，不同的级别，赔偿金额也会有几万元甚至十几万元的差距。 ...
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开具的营养证明、休养证明、护理证明、后期治疗证明、康复证明等！第四章如何进行伤残鉴定第一节鉴定时机鉴定时间是做伤残鉴定的一个重点问题。有些病，恢复的很快，如果 怎么回事。都知道，平时级别和评不上级别，里面大的赔偿项目和金额差距是很大的；同样的伤情，不同的级别，赔偿金额也会有几万元甚至十几万元的差距。 ...
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