招用劳动者时有义务向劳动者明示劳动报酬,该劳动报酬一旦确定下来,用人单位不得随意变更。依据《劳动合同法》的相关规定,用人单位可以降低劳动者工资待遇的情况仅 工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。 第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的 ...
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普遍性问题、重点问题,有效化解矛盾和纠纷,不仅是民商事审判部门应对金融危机工作的重要任务,而且对于维护诚信的市场交易秩序,保障公平法治的投资环境,公平 在诉讼过程中,人民法院要积极引导当事人重新协商,改订合同;重新协商不成的,争取调解解决。为防止情势变更原则被滥用而影响市场正常的交易秩序,人民法院决定 ...
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至于加盟连锁其实在我们现行的行政法规及部门规章中称之为特许经营,其主要是通过合同约定来固定特许者与被特许者的关系,相对来说特许者从一定程度上限制被特许者的行为。 单店,有时这种调动是跨省的调动,这方面严格来说涉及劳动合同的变更,因为工作地点是劳动合同必要的条款之一,也是关键约定之一,如事前未与劳动者 ...
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。这是劳动法的社会法属性决定的。 劳动合同里真正需要双方协商确定的只有合同期限、劳动报酬、工作内容和地点。 劳动合同里可由双方协商的部分,是单位 岗位工作要求的,是非常有必要的。 ●薪资奖金调整的约定。 劳动合同法规定变更合同约定内容需要双方协商一致并以书面方式进行(劳动合同法 第三十五条用人单位与 ...
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买方当事人合同目的的地方;如果是买方违约,则地点维度指的是卖方践约市场,即实现卖方当事人合同目的的地方。 3、市场价格维度 市场价格维度是确定赔偿价格的市场。如果 年版,第100页,第58页。 6、尹田:《法国民法上合同法的司法变更原则》,(外国法译评)1995年第4期。 湖南省津市市人民法院 田凌...
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根据《民法通则》第59条的规定,行为人对行为内容有重大误解的,属可变更、可撤销的民事行为,如储蓄机构在法定期限内提出撤销申请的,人民法院应认定 原因未将资金入账的,储蓄机构一般都否认存款人与机构之间成立的储蓄合同关系,并提出机构工作人员收款不入账的行为已构成犯罪,要求存款人通过刑事追赃向犯罪人要求偿还 ...
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根据《民法通则》第59条的规定,行为人对行为内容有重大误解的,属可变更、可撤销的民事行为,如储蓄机构在法定期限内提出撤销申请的,人民法院应认定 原因未将资金入账的,储蓄机构一般都否认存款人与机构之间成立的储蓄合同关系,并提出机构工作人员收款不入账的行为已构成犯罪,要求存款人通过刑事追赃向犯罪人要求偿还 ...
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共和国农村土地承包法》第25条所做的进一步明确规定:国家机关及其工作人员不得利用职权干涉农村土地承包或者变更、解除承包合同。等一系列法律法规来看,我国法律对于合同 多种,包括迟延履行、不完全履行,以及履行地点不符合合同约定等。在此情况下,债权人可不经催告而直接解除合同。 (5)法律规定的其他解除情形。 ...
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公房管理部门或直管公房经营管理单位在履行直管公房租赁合同过程中,因违反合同规定的房屋保护、维修、房屋租金交纳、承租人变更等权利义务发生的纠纷,作为民事案件处理。 为防止家庭问题,薛氏兄弟共同拟写了一份备忘录,大致内容如下:由于五子女工作地点分散聚齐的机会很少,还遗留一些问题没有得到妥善、彻底的处理,五 ...
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买方当事人合同目的的地方;如果是买方违约,则地点维度指的是卖方践约市场,即实现卖方当事人合同目的的地方。 3、市场价格维度 市场价格维度是确定赔偿价格的市场。 1992年版,第100页,第58页。 6、尹田:《法国民法上合同法的司法变更原则》,(外国法译评)1995年第4期。(湖南省津市市人民法院田凌 ...
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