。主要缴纳养老、医保、工伤和意外保险，失业、生育和住房公积金没有缴纳。以太岳山林局为例，缴费基数为 2 320 元，单位年交养老金 5 568 元，医疗保险 1 帝山林局森林消防队运行来看，与地方合作建队是一种理想的模式，共同约定出资比例与责权，林局负责管理，挂两块牌子，本地本局发生火灾统一调度，比较 ...
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。主要缴纳养老、医保、工伤和意外保险，失业、生育和住房公积金没有缴纳。以太岳山林局为例，缴费基数为 2 320 元，单位年交养老金 5 568 元，医疗保险 1 帝山林局森林消防队运行来看，与地方合作建队是一种理想的模式，共同约定出资比例与责权，林局负责管理，挂两块牌子，本地本局发生火灾统一调度，比较 ...
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。主要缴纳养老、医保、工伤和意外保险，失业、生育和住房公积金没有缴纳。以太岳山林局为例，缴费基数为 2 320 元，单位年交养老金 5 568 元，医疗保险 1 帝山林局森林消防队运行来看，与地方合作建队是一种理想的模式，共同约定出资比例与责权，林局负责管理，挂两块牌子，本地本局发生火灾统一调度，比较 ...
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租金24000元/年均由黄某某收取。张某某系某银行下岗职工，每月领取下岗失业军转干部生活困难补助费1476元，患有“脂肪肝、前列腺囊肿”，有母亲需赡养。 的年生活费支出的标准，本院应予支持。原告要求四被告共同承担前期治疗除去医疗保险报销后剩余的医药费亦符合法律规定，本院应予支持。对于原告主张其今后发生 ...
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是指允许在当期税前扣除的工资薪金支出数额。职工教育经费的实际发生数额超出规定比例当期不能扣除的数额，准予在以后纳税年度结转扣除。个体工商户业主本人向当地 价值的部分应当提取折旧费用，分期扣除。第三十三条 个体工商户参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除。第三十四条 个体工商户发生的合理的劳动保护 ...
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，在规避劳动法管辖、不执行当地小时工资标准、超时使用员工、不为员工缴纳工伤保险等方面涉嫌非法用工事件的曝光，非全日制用工成为社会关注的焦点。《劳动 通过集体合同制度提高劳动者的谈判能力，保障劳动者权益；在工资分配上，用人单位享有工资分配自主权，并积极推动工资集体协商机制，赋予劳动者民主参与工资分配权； ...
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单位未及时足额支付劳动报酬的；（三）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（ 到期必须支付给劳动者经济补偿金，而无固定期限的劳动合同如果劳动者达到法定享受养老保险待遇条件的，企业无需支付经济补偿金；其次，无固定期限的劳动合同有助于稳定 ...
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地照顾雇员以保证其健康和安全；对某些特定的雇员雇主负有提供工作的责任；其他缴纳保险和代扣所得税等责任。 韩国在劳动立法上已明确采纳缔约过失责任制度。缔结劳动 他必将面临着二次就业的巨大成本和可能面临的失业风险。所以，应该在维持劳动合同的基础上，追究用人单位的缔约过失责任，以弥补劳动者的巨大的心理落差。 ...
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在指定管理人过程中，部分法院采取征求债权人的意见，引入管理人竞争机制，让有关单位、中介机构针对个案出具完整的工作预案，在基本符合个案管理人要求的基础上 重整计划能够保证债权人所获得的清偿，不少于按照破产清算所能够获得的清偿比例。 2.根据债务人或管理人提供的商业计划和盈利能力分析报告，分析确认债务人在 ...
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比例(如50％)；上市公司股权质押率不高于所占净资产一定比例(如60％)；采用应收账款质押的，其应收账款额应在担保额的1倍以上，且 在15个工作日内书面通知乙方: 1. 家庭住所,通讯地址,联系电话及工作单位等情况发生变化; 2. 出现失业,重大疾病等危及贷款安全的情况; 3. 甲方涉入重大诉讼或仲裁 ...
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