与乙公司签订了不定期劳动合同，并即刻开始工作。可是一个月后（2003年7月22日）乙公司人事主管发现身为某工会积极分子的甲女士不仅已有四个月的身孕 日书面通知甲女士，同时要求甲女士退还被雇佣期间的工资和偿付聘用替代人选的费用。甲女士于7月25日以解雇没有通过企业委员的听证和同意为由拒绝接受解雇，并书面 ...
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。与西班牙和葡萄牙不同的是，在巴西没有专门的专为体育俱乐部所规定的公司形式，也没有所谓的体育联合股份公司之类的法人。一个俱乐部或者其内部的足球或排球部门如果 之内拥有这名球员的转会权；(2)在劳动合同终止后的6个月内，倘若俱乐部继续支付运动员工资，赔偿金的数额可以达到其每年所获报酬的150倍。总之，《 ...
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（我有一个学习成绩及个人经历极好的同学就由于傲慢而在第一轮面试中丧失了很多机会。）等等。雇主不提法律问题，因为如果学生没有在法律 的就业提供参考。例如，美国排第70名的丹佛大学法学院关于2004年毕业生的工资报告写道： 在律师事务所就业50% 在工商业机构就业13% 在政府部门就业17% 在公共服务 ...
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的损失，一个公务员如何赔偿得起！如对其追偿采取按月扣工资的方式，不知要扣到猴年马月！其实，因登记错误造成的损害可能数额巨大，让登记机构承担全部赔偿责任 把钱物捐了出去，主观上不存在作宗教财产所有人的意思。且信教群众从来就没有形成一个成员固定的组织形态，不能成为宗教财产的所有权主体。第三，规定为宗教协会 ...
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纳什均衡的定义公式表示出来。如果在别人将遵从所设定的策略的前提下，没有任何一个参与人有偏离其选择策略的动机，此时参与人的策略组合便被称为纳什均衡。[14 原先自己公司的员工，与自己所在的公司进行劳动纠纷诉讼，索要公司拖欠的工资150多万元，导致本公司败诉。员工们胜诉后拿到钱后又转给了他本人。后来，公司 ...
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优先清偿顺序，优先权仍局限于债权范围内，无法对抗一般担保物权，使得工资、税金等债权只能在没有设定担保的破产财产中优先受偿，其效力劣后于享有别除权 纪念论文集（三） 物权？亲属编》，第153 - 154 页，元照出版公司，2000 年9 月。 [16]实务上不区分物权行为和债权行为的见解，例如在最高法院 ...
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责任，不依法支付经济补偿金给劳动者。但事实上，如果用人单位在没有正当理由的情况下，将员工调整到与其学历、专业或者工作能力等存在明显差距的工作岗位，以达到 《劳动合同法》明文规定，用人单位与劳动者自用工之日起一个月内应当签订劳动合同，逾期将承担支付2倍工资的责任。同时，《劳动合同法》规定，劳动合同应该 ...
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积累起来的，所以一概而论为国有资产并不符合实际。计划经济时代的企业，职工的工资并非其真实的劳动报酬，充其量只能说是生活资料的基本收入。因此，在清产核资划分 。全国人民的总体利益与职工的合法权益从根本上说是没有任何矛盾的，“两个维护”应当统一到一个“基本职责”上来。最近，中共中央总书记胡锦涛对浙江义乌市 ...
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却由于“伤害了棋盘乡什至全监利县很多人的利益”，被迫辞职到深圳打工。李昌平说，监利县整改两个月解决了一些问题，但深层次的问题、难的问题不可能在这么 的缺口，乡干部以及民办教师的工资、福利、乡里办公经费等一切费用，财政上一分钱没有，在现行财政体制下，只能向农民要”。苏北有一个乡的乡长感叹道：“我们这里 ...
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国家职工的工资有固定的标准，往往由企业或政府决定。谈判工资的可能性不大。3，该国对合资公司或其他外国投资的准入程度。我国明确颁布了《外商投资产业指导目录》， 厂家，致以被课以206，63%的高关说。不按要求，少报，漏报是没有法律意识造成的，很多企业自以为不合作美国就找不到有关信息，从而无法处理。其实， ...
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