中，商场主张虽存在盘点工作，但盘点是在八小时工作时间内完成，商场并没有安排小张加班。再经过询问，小张表示除了家人的证人证言、上下班打车记录外 制。2015年10月小方离职，后通过仲裁及诉讼程序，要求物业公司支付休息日加班费及法定节假日加班费。审理过程中，法院查明：双方劳动合同约定小方在职期间适用综合 ...
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公共利益需要，经省级人民政府批准收回收费权的，应当给予受让方合理经济补偿。而重大节假日期间免收费的规定，其实是在该时间段春节、清明节、劳动节、国庆节擅自收回 精细化。从前文的剖析来看，收费公路似乎是此次《方案》的受害者，不但没有政府层面的物质性补偿回应，也无直接有效的公开透明以及理由说明等形式化安抚之 ...
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。他仍不服，又提起上诉。近日，二审法院驳回了他的上诉。 案件分析 自制加班表没有法律效力 在案件审理过程中，张畠富提交了自己手工制作的历年加班表格，上面无 提供其双休日和法定节假日加班的证据，但他提交的加班证据仅是自己手工制作的十几张加班表，上面既没有相关负责人签字、单位盖章，又不被公司认可，所以，该 ...
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却存在诸多缺陷。 首先，执行措施的作用突显不够。由于历史的原因，我国没有单独制定民事执行法，有关民事执行措施内容规定在民事诉讼法之中。此种立法例 行动”“集中办学习班”等等花样百出。执行机关可以自行决定采取执行措施的时间，利用节假日、休息日和夜间执行常常被作为典型经验。这种只注重债权人债权的实现而忽视 ...
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自己加班7天至少应拿到加班费1300余元。【法官释法】一些用工单位在法定节假日及休息日期间安排员工加班后，会以派发红包的方式代替支付加班费。如果单位明确所 目的。如张先生的单位按照一个月30天的计薪天数确定其日平均工资，而没有按照法定月平均计薪天数21.75天计算。张先生应当拿到2344.83元，单位 ...
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超过法定标准工作时间的工作小时，企业仍应向劳动者支付加班工资，同时，法定节假日加班也要支付加班工资。 第四条【特殊工时制度的休息休假】 企业安排劳动者 保障行政部门备案； （一）国务院国资委监管的企业； （二）国有商业银行、保险公司； （三）铁道、民航、烟草部门所属企业。 其他企业申请实行特殊工时制度 ...
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日，全国铁路共发送旅客8033万人次；9月30日至10月7日，国内航空公司执行航班55000余班，运送旅客760万人次。在铁路、民航之外，水路运输承担的 增长55%。与往年过节相比，这次长假期间，铁路、民航一票难求的局面没有出现，这与节假日免费政策的实施有很大关系。免费通行政策有效缓解了铁路运能不足的 ...
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日，全国铁路共发送旅客8033万人次；9月30日至10月7日，国内航空公司执行航班55000余班，运送旅客760万人次。在铁路、民航之外，水路运输承担的 增长55%。与往年过节相比，这次长假期间，铁路、民航一票难求的局面没有出现，这与节假日免费政策的实施有很大关系。免费通行政策有效缓解了铁路运能不足的 ...
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未做满一年的情况下即离职，剩余的工资如何发放并没有明确的规定。实践中通常根据公司章程、相关规章制度及双方约定进行衡量，若约定不明，劳动者则 争议 加班费同时包括“加班费用”与“加点费用”两种。其中“加班费用”是指双休日或者法定节假日进行额外的工作所产生的费用；“加点费用”是指平时工作日中企业安排劳动者 ...
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自己设立劳务派遣公司向本单位派遣职工；（4）采取注销原单位、设立新单位的方式，将劳动者重新招用到新单位，且工作地点、工作内容没有实质性变化的 工资[（最低工资时薪174小时＋平时延长工作时间150%＋休息日工作时间200%＋法定节假日工作时间300%）－已支付的工资]。 （四）综合计算工时工作制度与不 ...
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