资本企业一、关于二种公司并存及现代企业本质的争论经过十多年的试验、比较、犹豫、徘徊，经过几次的起落、反复，党的十五大终于选定了国有企业的最佳改组模式 股的比例通常都不会有50%以上，主要的持股人仍为国家股或法人股；而在职工持股的股份合作制企业中，职工持股不仅必须超过50%，而且甚至可以100%由职工持 ...
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方式。《管理办法》中这些规定显然缺乏实际可操作性。[27]2003年，国资委出台《关于规范国有企业改制工作的意见》后，业界普遍认为，该办法第一次对管理层收购问题 ，转让股份占粤美的集团股本总额的14.94%.股份转让后，美托投资有限公司持股比例为22.19%，成为粤美的集团第一大法人股东。至此，粤美的 ...
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进行的。在此操作制度半空白的情况下，地方政府的行为也就失去了规范。 境外收购者收购的地方国有企业大都是效益好、产品具有竞争优势、发展前景好的企业。这些企业 采取的解决方法是一次买断工龄：支付一笔钱就了结存续企业中国有企业职工的身份，切断他们与国有企业的依存性，同时也割断他们对政府的依存性。在一次获得数 ...
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持股的公司，不能因此混淆持股职工与非持股职工在利益上的区别。(2) 职工参与权的性质。关于职工参与权的性质，有学者认为是在特别法层次存在着 质的。这种差别对待的立法理念的依据在于：社会主义是人民当家作主的社会，在国有企业中，职工也是名义上的所有者(生产资料全民所有) ，也可以看作是股东，因而，职工代表 ...
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进行的。在此操作制度“半空白”的情况下，地方政府的行为也就失去了规范。 境外收购者收购的地方国有企业大都是效益好、产品具有竞争优势、发展前景好的企业。这些 的解决方法是一次“买断工龄”：支付一笔钱就了结存续企业中国有企业职工的身份，切断他们与国有企业的依存性，同时也割断他们对政府的依存性。在一次获得数 ...
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进行的。在此操作制度半空白的情况下，地方政府的行为也就失去了规范。境外收购者收购的地方国有企业大都是效益好、产品具有竞争优势、发展前景好的企业。这些企业 采取的解决方法是一次买断工龄：支付一笔钱就了结存续企业中国有企业职工的身份，切断他们与国有企业的依存性，同时也割断他们对政府的依存性。在一次获得数千 ...
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进行的。在此操作制度“半空白”的情况下，地方政府的行为也就失去了规范。境外收购者收购的地方国有企业大都是效益好、产品具有竞争优势、发展前景好的企业。这些 的解决方法是一次“买断工龄”：支付一笔钱就了结存续企业中国有企业职工的身份，切断他们与国有企业的依存性，同时也割断他们对政府的依存性。在一次获得数千 ...
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（事实上也没有这样的个人），也不是个人生活与国企紧密联系的国企职工，而是“转让方”。“转让方”是谁呢？是由利害无关的政府官员和国企 产权转让管理暂行办法”（2003）第20条。 [38] 国务院办公厅转发国资委“关于规范国有企业改制工作的意见”（2003年12月）。 [39] 乔国栋，“要改变‘宁予 ...
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一是以建立上市公司股权激励制度为目的股票回购。公司用回购的股票建立管理人员持股制度和职工持股制度，特别是对高科技企业来说，股票期权制度的建立对企业的长远 大会批准，合并后新公司再发行股票，并承认小豫园股东享有优先认股权。这为我国国有企业的股份制改造提供了一条新的、可行的途径。现金回购案例分析：云天化、 ...
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中型企业要改造成有限责任公司或者股份有限公司；国有的小企业可以兼并、拍卖、承包，也可以改变为股份合作制，职工持股。集体企业要走的基本道路就是股份合作制，其中 分支机构，那么按公司法，分支机构的一切债务本公司都要承担责任。关于职工出资的问题现在职工出资、集资、入股的数量是很不小的。这次公司法把原来的定向 ...
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