介绍 ①2011 年 9 月 19 日早晨，广州市民蔡永杰（ 以下简称蔡） 到广从路华德加油站准备加油时，见一穿加油站工作服的人员唐某某（ 事后证明其为精神病人） 正在追赶一挎着包的男子。蔡以为发生了抢劫，其母亲当时在车中， ...
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另一方面, 在前三个案件中, 代驾司机皆提供证据要求认定其与公司存在劳动关系, 这些证据包括:标有公司名称字样的工牌和工作服、因违反公司规范而受到公司处罚的凭据以及双方签订的协议等, 用以表明公司对其员工的统一管理, 但同样的证据在北京与 ...
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时间；间歇时间应按工作时间计算。第十四条对从事装卸、搬运、使用沥青及含有沥青制品工作的工人，应由其隶属的行政方面供给下列防护用品：（一）坚实的棉布或麻布的工作服，其式样应适合于防止沥青粉尘的浸入；（二）带有披肩的头盔（供装卸工人使用）；（三）防护眼镜；（四）帆布手套及帆布鞋盖（常穿草鞋的地区应加发 ...
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证言、你与公司股东、法定代表人的通话录音、微信聊天记录、面试录取邮件、工作牌、名片、用人单位的企业邮箱使用记录、考勤卡、OA系统记录、印有用人单位名称的工作服等。上述证据在证据形式上，都不属于/直接书证，因此需要尽可能多的准备其他辅证，形成完整的证据链，才能够让仲裁院/法官作出有利的事实认定。同时， ...
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介绍 ①2011 年 9 月 19 日早晨，广州市民蔡永杰（ 以下简称蔡） 到广从路华德加油站准备加油时，见一穿加油站工作服的人员唐某某（ 事后证明其为精神病人） 正在追赶一挎着包的男子。蔡以为发生了抢劫，其母亲当时在车中， ...
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另一方面, 在前三个案件中, 代驾司机皆提供证据要求认定其与公司存在劳动关系, 这些证据包括:标有公司名称字样的工牌和工作服、因违反公司规范而受到公司处罚的凭据以及双方签订的协议等, 用以表明公司对其员工的统一管理, 但同样的证据在北京与 ...
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自我人身保护和防护意识，另外还须增强法律维权意识。 在条件允许的情况下，要尽量签订书面用工协议，并明确发生意外后的责任主体或责任人;工作中还要注意保留好工作服、安全帽、胸牌等能证明劳动雇佣关系的物件，以备不时之需。 另外，一旦发生意外，而雇主又不愿赔付时，劳动者可先自行承担治疗费用，并保留好相关证据 ...
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另一方面, 在前三个案件中, 代驾司机皆提供证据要求认定其与公司存在劳动关系, 这些证据包括:标有公司名称字样的工牌和工作服、因违反公司规范而受到公司处罚的凭据以及双方签订的协议等, 用以表明公司对其员工的统一管理, 但同样的证据在北京与 ...
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另一方面, 在前三个案件中, 代驾司机皆提供证据要求认定其与公司存在劳动关系, 这些证据包括:标有公司名称字样的工牌和工作服、因违反公司规范而受到公司处罚的凭据以及双方签订的协议等, 用以表明公司对其员工的统一管理, 但同样的证据在北京与 ...
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介绍 ①2011 年 9 月 19 日早晨，广州市民蔡永杰（ 以下简称蔡） 到广从路华德加油站准备加油时，见一穿加油站工作服的人员唐某某（ 事后证明其为精神病人） 正在追赶一挎着包的男子。蔡以为发生了抢劫，其母亲当时在车中， ...
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