也是行政赔偿背后的现代“民主”、“法治”、“人格保障”、“危险责任”、“公共负担平等”、“社会保险”等法律理念之要求。我国是社会主义国家，对于公民人身权的保护应更优于资本主义 政法大学出版社出版。 （8）、参见刘保玉所撰写的“精神损害的赔偿问题探讨”，《法学》1987年第6期。 （9）、参见关今华、庄 ...
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、公费医疗、发放退休金等，甚至这些职工的养老基金、医疗保险基金等社会保障和社会保险基金都被国家从消费基金领域转到积累基金领域并投入到国家经济建设中去 法律关系的理顺政府和企业之间的关系是伴随国有企业改制过程始终的一个基本法律问题。毫无疑问，我们需要让国有企业摆脱政府的控制和直接干预，实现政企分离，让 ...
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认定必须依照法定程序进行，人民法院审理劳动争议案件不得违背相关规定而对是否构成工伤的问题作出自己的认定，同时对那些由劳动能力鉴定委员会作为的“工伤等级认定书”等也不 ；第二、对于已参加工伤保险的，工伤保险赔偿金由两部分组成，一是由社会保险经办机构支付的部分，二是由用人单位支付的部分，对其中应由用人单位 ...
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的法律规范，资产转让中出现了国有资产大量流失，严重损害投资人和债权人利益等问题。为了防止国有资产继续大量流失，国务院办公厅于1994年5月15日向全国发出 社会保险，今后企业再破产、关闭时，依新体制解决其就业及社会保险问题。另一方面，国家可以从转让资产收益（包括土地收益）中提取一定的社会保障统筹费用， ...
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、社会保险中的一些管理机构，在消费领域中的鉴定机构等等。以管理与服务相结合为重。36.论经济法的国家观-从社会法的视解探索经济法的理论问题要 劳动力的管理任务逐步加重，劳动行政机关授权劳动就业服务机构、职业技能鉴定机构、社会保险管理机构等等从事一部分社会劳动力的管理服务任务。这些以管理和服务相结合的 ...
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工资、奖金、福利和津贴对代理人予以激励，长期激励是采取如股票期权、购买社会保险等形式对代理人进行激励。但任何激励机制也只有在与监督相结合的条件下 提供有利于股份公司全面健康发展的客观、公正的决策依据。 六、关于独立董事制度问题 为了改善上市公司的治理结构，提升上市公司质量，进而建立其一个让国内外投资者 ...
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的条款根本不是实情，而协议中约定的大量关于要求外商依法纳税、办理社会保险、依法保障劳动者合法权益、遵守劳动安全卫生及消防条例的条款则进一步表明各 的促进作用。由于该办法只是对“三来一补”业务粗线条的构画，对其中很多具体问题并未作出规定，广东省人民政府于1983年以粤府[1983]78号文件的形式颁发了 ...
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的管理任务逐步加重，劳动行政机关授权劳动就业服务机构、职业技能鉴定机构、社会保险管理机构等等从事一部分社会劳动力的管理服务任务。这些以管理和服务相结合的 北京：中国政法大学出版社，2001。 〔10〕梁慧星，王利明 经济法理论问题〔M〕 北京：中国政法大学出版社，1986。 〔11〕刘文华 中国经济法 ...
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缺陷，以及劳动关系双方当事人行为的随意性所带来的事物的复杂性，使得围绕试用期这一问题所产生的纠纷，也呈现出复杂的情形。根据劳动法本身的立法精神，结合实践 有的用人单位不将试用期视作劳动合同期间，而是在试用期满后方办理录用手续并办理社会保险账户手续的，从而变相地否定了双方在此期间的劳动关系，逃避了法律所 ...
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在民说、法律面前平等说、法律拟制说、公共负担平等说、国家危险责任说、社会保险说等。关于国家行政补偿制度存在的理论基础主要有：公共负担平等说、结果责任 人实施、参与行政行为的空间与时间表现形式。”非典防治中引起的行政补偿与赔偿问题的行政程序与一般行政程序理论没有太多差异，本文仅简要探讨有关行政补偿与赔偿 ...
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