工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，向不具备用工主体资格的组织或者自然人、个人追偿产生的纠纷，不属于 或社保管理部门强制征缴的方式实现，在此情形下，劳动者以此为由主张解除劳动合同经济补偿的，一般不予支持。 25.劳动者要求用人单位不缴纳社会保险，后又以 ...
//www.110.com/ziliao/article-794810.html -了解详情
;(二)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、 未依法为劳动者参加失业保险或者擅自停止缴纳失业保险费，劳动者依法向用人单位主张一次性赔偿的；（五）劳动者与用人单位因应休未休年休假额外支付的工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-697520.html -了解详情
责任的核心本就不是惩罚，即使有所谓惩罚性赔偿，那也不是民事责任的重点。在拒不支付劳动报酬这一典型的合同违约领域，合同责任所保护的主要是履行利益，即履行 管理秩序罪章扰乱公共秩序罪节中。但是，该罪毕竟涉及的是一种债权债务纠纷，体现的是某种经济利益，即便该罪可能导致公共秩序被扰乱，但这也不是该罪的直接法益 ...
//www.110.com/ziliao/article-693231.html -了解详情
;(二)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;(三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、 基本养老保险费的缴纳年限、缴纳数额不足为由，请求用人单位赔偿基本养老保险待遇损失的，不作为劳动争议处理。按照省人力资源和社会保障厅、省地方税务局 ...
//www.110.com/ziliao/article-663034.html -了解详情
保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，向“不具备用工主体资格的组织或者自然人”、“个人”追偿产生的纠纷，不属于 或社保管理部门强制征缴的方式实现，在此情形下，劳动者以此为由主张解除劳动合同经济补偿的，一般不予支持。 25、劳动者要求用人单位不缴纳社会保险，后又 ...
//www.110.com/ziliao/article-654694.html -了解详情
补偿金亦有不同之处。广东省高级人民法院民一庭认为，婚姻关系存续期间所得的解除劳动合同经济补偿金应作为夫妻共同财产分割。[25]三十五、第三十五条是对离婚 ，受到侵害一方有权依据侵权责任法及有关司法解释提出精神损害赔偿请求。最高人民法院吴晓芳法官在《婚姻家庭纠纷审理热点、难点问答》一文中亦持该观点，载于 ...
//www.110.com/ziliao/article-645338.html -了解详情
既是对合同法进行理论研究的基石，也是司法实践中解决合同纠纷所坚持的黄金规则。[2]但是随着社会经济日新月异的发展，市场的日益繁华，交易的形式不断复杂 常常存在很多的农民工，农民工在付出劳动后没有取得应有的收入会影响到他们的实际生存能力，《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》 ...
//www.110.com/ziliao/article-609063.html -了解详情
》的通知本院相关部门、各基层人民法院： 渝五中法发[2007]91号《审理人身损害赔偿案件座谈会议纪要》已经本院2007年9月20日第27次审判委员会讨论通过，现 最高人民法院《民事案件案由规定》（试行）第三十九类“劳动争议”，第四十条为“劳务（雇佣）合同纠纷”（该总案由下无分案由），可见劳务（雇佣） ...
//www.110.com/ziliao/article-586840.html -了解详情
补偿金亦有不同之处。广东省高级人民法院民一庭认为，婚姻关系存续期间所得的解除劳动合同经济补偿金应作为夫妻共同财产分割。[25]三十五、第三十五条是对离婚 ，受到侵害一方有权依据侵权责任法及有关司法解释提出精神损害赔偿请求。最高人民法院吴晓芳法官在《婚姻家庭纠纷审理热点、难点问答》一文中亦持该观点，载于 ...
//www.110.com/ziliao/article-578772.html -了解详情
补偿金亦有不同之处。广东省高级人民法院民一庭认为，婚姻关系存续期间所得的解除劳动合同经济补偿金应作为夫妻共同财产分割。[25]三十五、第三十五条是对离婚 ，受到侵害一方有权依据侵权责任法及有关司法解释提出精神损害赔偿请求。最高人民法院吴晓芳法官在《婚姻家庭纠纷审理热点、难点问答》一文中亦持该观点，载于 ...
//www.110.com/ziliao/article-569061.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务