主动去管理合同，才能更好地保护当事人的合法权益，弥补诉讼和仲裁的不足。 基于上述理由，在1997年6月的专家讨论会上，他们提出这样的方案，即恢复合同管理一章 变更原则举了几个案子，其中一个说的是海南房地产的案件，在原来很热的时候，房地产市场火爆，后来发生了这样大的变化，当事人要求按情势变更处理。但就这 ...
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目前的劳动立法都存在着空白。在我国，由于劳动力过剩，一些劳动者处于就业和劳动保障的弱者地位，以法律规范上述几个问题显得特别重要。该条例第19条规定：给予 条例》第25条第3款规定：仲裁委员会有权要求当事人提供或者补充证据，这一规定过于笼统，在实际案件处理中难以把握。在劳动关系中，用人单位一方是管理者， ...
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目前的劳动立法都存在着空白。在我国，由于劳动力过剩，一些劳动者处于就业和劳动保障的弱者地位，以法律规范上述几个问题显得特别重要。该条例第19条规定：给予 条例》第25条第3款规定：仲裁委员会有权要求当事人提供或者补充证据，这一规定过于笼统，在实际案件处理中难以把握。在劳动关系中，用人单位一方是管理者， ...
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获得社会保险费纠纷是否作为劳动争议案件受理和处理的答案。是否应把所有的社会保险争议不加区别的纳入人民法院受案范围，在理论和实践两个层面上确一直是个 条第三款：“个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会 ...
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处理的种种改革尝试。所谓速裁程序往往只是相关报道对于大量案件在短期内得到集中处理解决的现象性描述，在规范的意义上并未体现出多少能够作为独立程序的特征 王亚新，清华大学法学院教授。 【注释】 [1]目前民事诉讼法学界已经有若干学者提出了几个不同的修改建议稿草案，都包含有比较完整的第一审程序设计方案。其中 ...
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多次开庭审理该系列案件，2004年8月作出一审判决。[28]又如2006年北京市朝阳区人民法院在处理珠江绿洲案时，针对珠江绿洲小区的几十户购房者诉开发商 集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 2.维护业主 ...
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的消费者协会的纠纷解决机构、劳动争议仲裁机构，行业自律性质的交通事故处理机构、医疗事故处理机构、律师赔偿纠纷处理机构、证券交易纠纷处理机构等等。多元化纠纷解决体系 的特殊地域管辖中，每一案件都有几个法院享有管辖权。在这种共同管辖的情形下，原告当然可以选择一个法院作为案件的实际受理法院。另外法律还规定了 ...
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救济机制。个体机制顾名思义，乃是个人通过走一系列法律赋予的救济渠道（信访、申请调解、劳动仲裁乃至诉讼等）运用一己之力寻求权利救济之机制；集体机制乃是通过一定组织 在国际上也遭遇滑铁卢。近几年中国大型国企开始展开海外并购之势，这些国企因在国内并未遭遇过强势工会的博弈，缺乏应对经验和处理能力，一旦遇上真刀 ...
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法院。我国现行的纠纷解决方式除以法院判决、调解为主的诉讼解决方式外，诉讼外纠纷解决方式包括仲裁、劳动争议处理制度、消费者纠纷解决机制、行政机关的纠纷处理 创立，能否多依靠人民调解、行政调解、行政裁决、社会组织仲裁等途径来分流矛盾纠纷，压低法院受理案件增长势头。这些都是破解基层法院案多人少困局不可或缺 ...
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于同年5月就恢复双方雇佣关系申请劳动仲裁，因其本人系退休人员，请求事项亦不属于仲裁委的受理范围，决定不予受理。同年5月中旬，章珏女士向法院起诉，要求该 权利义务。现章珏与该公司就解除劳务协议涉及的赔偿争议，属一般民事案件处理的范围，不适用劳动法律、法规的规定。法院确认双方劳务协议从2008年4月2日 ...
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