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社会保障制度概述 (一)社会保障制度含义 社会保障制度,是国家基于相关法律与规章制度,将社会保障基金当做基础,对所有民众的日常物质生活给予保障的相关制度 社会保障基金管理上担心,参保的积极性不高的局面没有根本改变。据有关部门统计,到2017年初,全国有8800万在职职工和2300万离退休人员参加了养老 ...
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捐助的股票、债券、国库券等有价证券, (4)在国有证券公司、银行、信用社等部门中管理、使用和运输中的私人所有的股票、债券、国库券等有价证券。 因此 即行为人未经批准或许可(包括直接明示的许可或间接明示的默许),违反规章制度私自动用公款。其中,规章制度具有广泛性,因此,挪用的非法性具有两层含义:一是故意 ...
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。 劳动者有下列情形之一,用人单位解除或者终止劳动合同的,可以不支付经济补偿: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)被依法追究刑事责任的; (五)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-780408.html -了解详情
应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金:(一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(三 单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准 ...
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中的安全和健康。第十三条 甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及 有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。第十四 不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。九、 其他规定第二十五条 本合同未尽事宜,按照国家及地方法律 ...
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客户管理:应收款的法律管理;资信调查; (四)人力资源:劳动合同管理制度;规章制度的完善;安全生产管理; (五)供应管理:供应商管理;采购合同的规范化; 、知识产权、技术开发、人力资源、公共关系、企业文化等方面的工作内容加以规范化和合法化。 3、行为规范体系,即协助企业按整个企业组织结构明确各部门、各 ...
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。早在1956年,国务院就公布了《工厂安全卫生规程》,规定了工厂的安全技术和劳动卫生方面的基本要求。1963年就企业的安全生产责任制发布了《关于加强 规定,即符合国家立法机关、生产主管部门制定、颁布的一系列保障安全生产、保护劳动者人身安全和合法权益的法律、法规和规章制度中规定的标准。事故隐患是指由于 ...
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七)建设项目的勘察、设计,采用特定专利或者专有技术的,或者其建筑艺术造型有特殊要求的,经项目主管部门批准的; (八)法律、行政法规规定的其他 施工单位的项目负责人对建设工程项目的安全施工负责,落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程,确保安全生产费用的有效使用,并根据工程的特点组织制定安全施工 ...
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。 有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响 ...
//www.110.com/ziliao/article-577827.html -了解详情
劳动合同法),制定本条例。 第二条各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以及工会等组织,应当采取措施,推动劳动合同法的贯彻实施,促进劳动关系的 按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; ( ...
//www.110.com/ziliao/article-501565.html -了解详情
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