增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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增大, 当前立法在面对这些问题时显得捉襟见肘。 此外, 最高人民法院发布关于审理劳动争议案件的系列司法解释, 针对《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等劳动法制体系提供实践层面 ...
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确认合同效力的一般原则1、订立合同应当遵循的基本原则根据《民法通则》、《合同法》的规定：平等原则、自愿、公平、等价有偿、诚实信用原则、民事权益受法律 实践中要注意区分合同转包、倒卖合同与合同转让的界限。倒卖合同主要是承包人无履约能力，高价转卖。与转包的区别主要是当事人的主观恶意程度。倒卖合同当事人主观 ...
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有理由认为要约是不可撤销的;第三，要约不得撤销具有怎样的规范意旨。由于《合同法》关于要约与承诺的规定，完全是继受国外立法或国际性立法的结果，所以，有些 205条(确定的要约)规定:商人以签字的记录形式发出的买卖货物的要约，只要要约条款保证该要约将保持有效，则在规定的时间内，或者如未规定时间在合理时间内 ...
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前成立而债务人和对方当事人均未履行完毕的合同有权决定解除或者继续履行。合同法将合同的解除方式分为约定解除和法定解除，但由于破产法的上述特别规定， 的，构成实际欺诈转让，不受豁免条款的庇护，管理人可以依法撤销。 2.英国关于所有权转让型信用支持附件的破产法律规定 1995年 《英国法下信用支持附件 》（ ...
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法律行为或订约行为的强制倾向，这是现代经济生活社会环境的产物；二是缔约、履约的大量发生且内容不断重复，成为日常生活内容的例行事项，企业界利用契约自由原则的 。 3、直接规定了格式条款无效的情形。 我国《合同法》第40条规定：格式条款具有本法第52、53条（关于合同无效的情形的规定）规定的情形，或者提供 ...
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