，应当自该事实发生之日起三个工作日内，向该公司、证券交易场所和证监会做出书面报告并公告。”可见，我国对持股比例的要求与美国相同，只是报告的期限比美国短 法人持有本行股份达到9％并拟继续增持时，须向本行及中国人民银行报告，经批准方可超过10％。”可以想象任何一位收购者如向该董事会申请增持超过10％的股份 ...
//www.110.com/ziliao/article-16527.html -了解详情
的获取上不及于内部董事，而且其在工作时间和获取报酬的数量上也少于内部董事。此外，为保证公司及相关受损害股东能真正获得赔偿，应建立相应的独立董事责任保险制度。 ：《美国公司独立董事制度研究》，载《国外财经》2000年第4期。[10]详见徐永涛、邢书恒：《独立董事的运行之路》，载《政法论丛》2003年第3 ...
//www.110.com/ziliao/article-16032.html -了解详情
一旦发生纠纷，法院必须对某一行为是否为公司章程所允许即是否是“合法”的公司行为做出判断，而这是很棘手的一项工作。英国公司法对此提出以下原则：“越权 。公司董事的行为超出其目的性条款界定的范围时，持有公司一定比例以上股份的股东可以书面方式请求公司提起要求董事停止其越权行为及对越权行为承担法律责任的诉讼。 ...
//www.110.com/ziliao/article-15371.html -了解详情
产权人在具备法定免责条件时，可以对造成的损害不承担责任。根据我国的立法，其免责条件主要有两个：一是不可抗力。“不可抗力”是否为高度危险作业致害责任的 大的一部分，而且司法实践中，一些案件的赔偿过高主要与残疾用具费有关，因为受害人为了使自己的生活或工作更加便利，尽可能要求配制国际上最先进的辅助器具。根据 ...
//www.110.com/ziliao/article-13904.html -了解详情
生之损害赔偿请求权，自请求权人知有损害及赔偿义务人时起，2年间不行使而消灭。自有侵权行为时起逾10年者亦同”。民法通则规定一般诉讼时效期间为2年，还 的现象，正确发挥消灭时效制度维护法律秩序的公正与安全稳定的作用。另外，在法院是否可以自动援用时效规定的问题上，有的国家在不同历史时期，其法律上的规定不同 ...
//www.110.com/ziliao/article-12818.html -了解详情
赔偿，法律依据何在？我国是否有关于精神损害赔偿的法律依据，对此过去曾有截然相反的两种认识。曾经参加过1993年《产品质量法》起草工作有关人士认为：“产品 赔偿费用转嫁给保险公司）及危险控制（产品缺陷主要是由生产者预防和控制）外，还在于可在一定程度上剥夺生产者的隐性利润以及可以鼓励消费者提起产品侵权诉讼 ...
//www.110.com/ziliao/article-12560.html -了解详情
损害，此时违约行为并不构成侵权行为，受害人显然不能依据侵权行为法请求赔偿。那么，是否可以将这一损害纳入违约责任予以赔偿，即违约责任中能否适用非财产损害赔偿 商业中，本规则可能会适用于受雇于一个公司或一个组织的艺术家、杰出的男女运动员、顾问等人员签订的合同。”[10]可见，上述两个国际法文件在例外情况下 ...
//www.110.com/ziliao/article-10796.html -了解详情
这部法律已经整整实施了10年。在这十年里，现行《公司法》为我国市场经济的确立与顺利发展提供了主体上的基本保障，对于规范和推动公司实践也居功至伟。但 表决机制作出有利于自身，但对其他股东不利的决定；也可以利用直接或间接任免高级经营者的人事权，支配经营者在面对收购时是否采取行动上，优先考虑其利益，漠视公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-10275.html -了解详情
期限的劳动合同。”对于这一款可以有不同的理解，但是有一点是确定无疑的，就是签定无固定期限劳动合同的劳动者必须在同一单位连续工作10年以上，这是个总前提。 合同作了规定，但是该款对无固定期限劳动合规定的为严格，必须要求劳动者在同一单位连续工作10年以上，这显然是基于照顾老龄工人的需要，不能充分发挥无固定 ...
//www.110.com/ziliao/article-9250.html -了解详情
的价格收购其股权。可以看出，我国现行公司法只规定了公司不分配利润时，股东享有的是要求公司以合理价格回购其股份的权利，并没有对股东是否具有分红诉权作出明确 治理的司法介入以司法介入的限度和程序设计为中心》，北京大学出版社2008年版，第95页。 [10] [德]伯恩魏德士《法理学》，丁小春、吴越，译， ...
//www.110.com/ziliao/article-955459.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务