结论。 基于以上认识，劳动者在不能提供工伤认定的情况下起诉到法院要求享受工伤保险待遇，法院无权对该劳动争议案件进行实体审理，只能以当事人未经工伤认定的法定 ，劳动者也未到该用人单位上班，劳动者要求该用人单位发给此期间的工资，如何处理 司法实践中，用人单位与劳动者在劳动合同期间未解除劳动合同但劳动者未到 ...
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人醉酒发生交通事故，造成受害人受伤需要抢救的，对于符合规定的抢救费用，保险人在医疗费用赔偿限额内垫付。对于其他损失和费用，保险人不负责垫付和赔偿，因此，对醉 追偿。但本条规定对抢救费用以外的人身损害损失如何处理未作明确，导致司法实践中产生两种理解。 一种观点认为保险公司对其它人身损害损失应当免赔。另一 ...
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的商业银行。5、由于ING模式不要求第三方作为保证人，购房者应购买失业保险及房屋损失险、医疗保险，以降低寿险公司的风险。笔者认为，ING模式对于购房者、保险 有关抵押物处置的法律、法规，没有关于处置抵押物的法律程序和如何安置居住在抵押房屋中的居民的处理规定，因此，客观上造成贷款人在借款人不还款时，难以 ...
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其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第 是劳务关系，甚至对雇员姓甚名谁都不清楚，更不说为雇员建立工伤、医疗等社会保险，这些雇员受到伤害，雇主理应承担雇员受害赔偿的民事责任，参照一般民事侵权 ...
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无力承担。医院面临选择治与不治的困惑，患者不交费也不出院，医患关系应如何处理？6、患者已达到出院标准，拒不出院，虽然公安部和卫生部曾联合发文视为扰乱 、医事法的建立还需要许多配套的措施加以支持和补充。如：医疗保险、行政法规和已经出台的医疗事故处理条例、规章及相关法规、医师法等等，如此全方位的互相补充， ...
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收费高、医风医德普遍下降、红包盛行等众所周知的原因外，原先的《医疗事故处理办法》在对待如何处理医疗事故的问题上，对患者所作的种种程序及实体方面的不合理 上也会促进社会的进步与发展。比如说，新《条例》实施后，对保险行业来说，一个新的险种-医疗事故责任险得到了长足的发展）。那么，我们对待有缺陷的法律及法律 ...
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除了能增加他们的收入之外，他们不可能担心会因此受到其他的损失，没有失业、医疗保险、社会福利、教育等方面的“后顾之忧”。因此，对他们来说哪种调整方式得到的 国家正规化法制队伍，法官、律师、警察所处理的问题另一个国家可能用非正规的法律队伍，调解员、仲裁员、治保人员解决，如何衡量一个国家法制发展的水平，只靠 ...
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、婚姻登记、婚姻中介、殡葬管理等方面的矛盾纠纷；（2）涉及养老保险、失业保险、医疗保险、劳务市场管理、劳动争议、工伤等方面的矛盾纠纷；（3）农村经济政策 在初始阶段，可在“中心”提出意见的基础上，由镇、街党委、政府分管领导或由其牵头的议事小组最终确定如何归口处理的问题。（3）要依法办理和限期处理。归口 ...
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，如何申请工伤？ 员工出现工伤单位需要赔偿哪些费用，如何申请工伤？ 除了从工伤保险基金中支付工伤医疗费、辅助器具配置费、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬 鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。 ...
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停工留薪期工资42000元；3、请求被申请人支付一次性伤残就业补助金39056元。处理结果双方当事人于2016年9月1日解除劳动合同；某压缩机有限公司支付岳某 委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。如何判断职工需要暂停工作接受治疗，一般应根据医疗机构出具的病休证明。故工伤职工的停工留薪期应 ...
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