和随意处置，而被害人却可以较容易地依靠政府有关机关收回自己的房产，恢复行使自己的财产权利。因此，抢占他人不动产的危害程度一般比抢劫动产要轻。我国台湾地区 2、参见最高人民法院研究室给最高人民检察院《关于以人质勒索他人财物案件如何定罪处罚问题的复函》说明对掳人勒赎（以人质勒索他人巨额财物）案件，在刑法未 ...
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变更登记为由，起诉要求解除合同。 房地产纠纷案件类型有哪些 4.商品房出售纠纷。商品房的出售过程中，主要是因出售方违约造成纠纷。有因商品房面积不足、质量存在 31日《关于拆迁城市私有房屋土地使用权是否予以补偿问题的复函》中答复：拆迁城市私有房屋应当严格执行现行有关法律和《城市房屋拆迁管理条例》，并按照 ...
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在1958年就有相关问题的司法解释。在最高人民法院做出的《公诉案件的被害人对判决不服可否提起上诉问题的复函》中明确答复公诉案件的被害人对判决不服，可以 不例外。笔者认为，在有刑事被害人的案件，对加害人的执行变更应当征求刑事被害人的意见，被害人有获得加害人有关执行变更信息的权利和监督在执行变更中程序公正 ...
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和社会保障部办公厅《关于〈国营企业实行劳动合同制度暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》（劳社厅函〔2001〕280号）中有生活补助费的 经济补偿。 起算时间：根据《劳动合同法》第九十七条规定，支付经济补偿金的起算时间为2008年1月1日。 支付标准（年限折算）：经济补偿按劳动者 ...
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规定的劳动权利义务，也就形成了事实劳动关系。事实劳动关系的提出与劳动合同关系的特点有关，劳动者的劳动（劳务）一旦付出，就不能收回，即便劳动合同 利益。 注释： ①该定义主要是基于1992年3月劳动部办公厅颁布的《关于全民合同制工人合同期满后形成事实劳动关系问题的复函》，该文件是最早提到事实劳动关系的 ...
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向劳动者说明情况，而其它条款如第24条、25条用人单位可以解除劳动关系的情形下，并未要求用人单位得书面通知劳动者解除劳动关系。在劳动者可以解除劳动 关系。对此，劳动部办公厅劳办发（1995）324号《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》指出劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须经 ...
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，与《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿项目基本相匹配。人民法院在确定保险公司的赔偿数额时，应当先在限额内分别确定死亡伤残 机动车交通事故责任强制保险条款》第九条，以及保监会保监厅函（2007）77号复函关于驾驶人员醉酒驾驶、无证驾驶等情形造成交通事故如何赔偿的批复 ...
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或者合同约定不明确时，应当以实际工资作为计算基数。凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资，具体包括国家统计局《关于工资总额 加班费计算。按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复函》规定，经批准实行综合计算工时工作制 ...
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第一款和《劳动和社会保障部办公厅关于对事实劳动关系解除是否应该支付经济补偿金问题的复函》的规定，周某与公司在2002年5月8日双方劳动合同期满后，周某 提出终止劳动关系，因此，公司终止与周某之间的事实劳动关系不违反法律、法规的规定。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）第 ...
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，与《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿项目基本相匹配。人民法院在确定保险公司的赔偿数额时，应当先在限额内分别确定死亡伤残 机动车交通事故责任强制保险条款》第九条，以及保监会保监厅函（2007）77号复函关于驾驶人员醉酒驾驶、无证驾驶等情形造成交通事故如何赔偿的批复 ...
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