劳务的劳动者与建筑施工或者其他劳务使用人之间的纠纷;(五)外国企业或者其他组织在华常驻代表机构与雇用的中国公民之间的纠纷。 本条是根据第三条第 隶属劳动行政机关的行政领导。劳动争议的常任工作人员,包括许多仲裁员均来自劳动行政管理机关,形成了固有行政机关工作作风。按照劳动争议处理条例的规定,劳动争议仲裁 ...
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劳务的劳动者与建筑施工或者其他劳务使用人之间的纠纷;(五)外国企业或者其他组织在华常驻代表机构与雇用的中国公民之间的纠纷。 本条是根据第三条第 隶属劳动行政机关的行政领导。劳动争议的常任工作人员,包括许多仲裁员均来自劳动行政管理机关,形成了固有行政机关工作作风。按照劳动争议处理条例的规定,劳动争议仲裁 ...
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办公厅、各部委、国家各级组织和机构、领事机构及其它外国机构的申请,由哈国外交部签发; --或根据其它国营的及非国营的组织、机构、企业和其它法人的申请,由哈国 的口岸,要登记册上也要做相应的注册。 12、2哈国驻外领事机构应哈国外交部规定的办法和期限向哈国外交部上报关于已办理好的签证的统计材料。 12、 ...
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和社会保障部门联合报本级人民政府审批。 第六十八条 社会保险基金存入财政专户,具体管理办法由国务院规定。 【解读】本条系关于社保基金财政专户的规定。 财政专户 中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为,包括在中国企业和外资企业及其子公司、办事机构就业的。台湾居民、香港和澳门居民属于中国公民,适用《 ...
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重组、有效资产的承接、被关闭银行的托管等均无规定。另外银行不同于一般企业,它的破产有可能引发一系列的社会问题,法制必须对破产程序的各种问题设置监管 机构管理条例》及其实施细则、《关于外资金融机构在中国设立常驻代表机构的管理办法》、《中外合资投资银行类机构管理暂行办法》等。但是这些文件权威性不高、监管 ...
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独资企业、外方控股的中外合资企业、以外方为主的中外合作企业和外国公司常驻代表机构以及外国公司的分公司等组织,不得擅自在我国境内进行统计调查活动。《统计法》第 的统计人员,根据统计法律法规的规定,必须要保持相对的稳定。《江苏省统计管理条例》第十条第二款规定:“经考核合格的统计人员不应随意调离统计岗位。” ...
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外交机构,是指中华人民共和国驻外国的使馆、领馆以及常驻联合国等政府间国际组织的代表团等代表机构。驻外外交人员的义务、权利和管理,适用本法。本法未作规定 的休假待遇。第四十三条驻外外交人员配偶为国家机关、事业单位在编人员,国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司人员或者现役军人的,随任期间和结束随任 ...
//www.110.com/ziliao/article-186493.html -
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机构,是指中华人民共和国驻外国的使馆、领馆以及常驻联合国等政府间国际组织的代表团等代表机构。 驻外外交人员的义务、权利和管理,适用本法。本法未作规定 的休假待遇。 第四十三条驻外外交人员配偶为国家机关、事业单位在编人员,国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司人员或者现役军人的,随任期间和结束随任 ...
//www.110.com/ziliao/article-185382.html -
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不报或少报、瞒报的做法,比如2003年在辽宁发生的海城豆奶事件,企业与地方政府官员相互勾结,互相掩护,隐瞒事实,试图愚弄公众和蒙蔽上级政府, 条例执行,具体办法由国务院有关主管部门或者机构制定。\"[21] 因此,我国《政府信息公开条例》的适用范围仅限于行政机关和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的 ...
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为了维护在中国境内就业的外国人依法参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,加强社会保险管理,根据《中华人民共和国社会保险法》我们制定了《在中国境内就业的外国人参加 社会保险法),制定本办法。 第二条 在中国境内就业的外国人,是指依法获得《外国人就业证》、《外国专家证》、《外国常驻记者证》等就业证件和 ...
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