拒不支付劳动报酬案件 -法学论文搜索

为依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国刑法》有关规定，现就办理此类刑事案件适用法律的若干问题解释如下：第一条劳动者依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律的规定应得 ...

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月14日最高人民法院审判委员会第1567次会议通过）为依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国刑法》有关规定，现就办理此类刑事案件适用法律的若干问题解释如下：第一条劳动者依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律的 ...

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拒不支付劳动报酬罪的法律适用问题探讨

雇佣契约应得之其它金钱，亦包括少付情形。从我国的实际看，拒不支付劳动报酬罪的犯罪客体是侵犯劳动者财产权和社会主义市场经济秩序。为了保护劳动者的财产权益犯罪的情况下，根据我国《刑法》第30条和《最高人民法院关于审理单位犯罪案件具体应用法律有关问题的解释》第1条可知，单位犯罪主体包括国家机关和事业单位 ...

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拒不支付劳动报酬罪的法律适用问题探讨

雇佣契约应得之其它金钱，亦包括少付情形。从我国的实际看，拒不支付劳动报酬罪的犯罪客体是侵犯劳动者财产权和社会主义市场经济秩序。为了保护劳动者的财产权益犯罪的情况下，根据我国《刑法》第30条和《最高人民法院关于审理单位犯罪案件具体应用法律有关问题的解释》第1条可知，单位犯罪主体包括国家机关和事业单位 ...

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广东省高院关于确定拒不支付劳动报酬刑事案件数额标准的通知

（粤高法发〔2015〕4号）全省各级人民法院：《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》（法释[2013]3号，下称《解释自治区、直辖市高级人民法院可以根据本地区经济发展状况，在《解释》规定的拒不支付劳动报酬“数额较大”的幅度内，确定本地区执行的具体数额标准。根据我省各地 ...

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拒不支付劳动报酬罪最新量刑标准

处罚，对于免除刑事处罚的，可以根据案件的不同情况，予以训诫、责令具结悔过或者赔礼道歉。从轻处罚在一审宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以注：以上内容系根据刑法和相关司法解释归纳整理，仅供参考。附条文：第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付 ...

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拒不支付劳动报酬追究刑事责任若干问题

1、刑法第二百七十六条规定； 2、最高人民法院发布的《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》）， 3、劳动法和人的基本生活受到严重影响、重大疾病无法及时医治或者失学的；（2）对要求支付劳动报酬的劳动者使用暴力或者进行暴力威胁的；（3）造成其他严重后果的。五、 ...

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最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释

，可以从轻处罚。对于免除刑事处罚的，可以根据案件的不同情况，予以训诫、责令具结悔过或者赔礼道歉。拒不支付劳动者的劳动报酬，造成严重后果，但在宣判前支付劳动者应当依照刑法第二百七十六条之一的规定追究刑事责任。第九条单位拒不支付劳动报酬，构成犯罪的，依照本解释规定的相应个人犯罪的定罪量刑标准，对 ...

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人社部有关负责人就“拒不支付劳动报酬罪”司法解释答记者问

松 2013-01-30 针对恶意欠薪问题，最高人民法院近期发布了《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，引起社会广泛关注。司法解释出台的报酬数额累计在三万元至十万元以上的”。同时，考虑到各地经济水平发展的不平衡，解释还规定了各地高级人民法院可根据情况制定具体数额标准。二是认定了 ...

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湖南首例拒不支付劳动报酬罪(株洲市芦凇区人民法院)

》及民法相关规定。对本案的证据材料和具体法律适用问题，进行了认真的分析。拒不支付劳动报酬罪系新罪名，很荣幸有机会在此和今天到庭的法律人一起学习和探讨。他说如果把帐算好了，把钱付了就不会追究责任的情况下签的。他的签字并不能代表整个案件的性质就是“拖欠劳动报酬”，是否在法律上定性为“劳动报酬”必须从 ...

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