拍卖酒店找来假员工2017年初，我院受理了贾某等62人诉某酒店追索劳动报酬纠纷案件。贾某等62人诉称，他们是酒店职工，2014年起，酒店进入停业状态 ，与酒店没有其他争议。酒店认可贾某等62位原告主张拖欠工资的事实，根据酒店提供的工资明细表，酒店共计拖欠贾某等62人工资384万元。律师说法：索要工资竟 ...
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纠纷。农民工不以劳动争议纠纷起诉的，只要符合民事诉讼受案条件，即可受理。农民工起诉用人单位追索拖欠工资的，除有证据证明农民工与用工者（包工头）形成 ，可由当事人选择是否进行行政诉讼；如果当事人通过以上途径均不能有效解决登记错误的问题，按照同居关系处理纳入民事诉讼。如涉及财产分割或子女抚养问题，人民法院 ...
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多困难，经济、政治、文化权益得不到有效保障。这些问题引发了不少社会矛盾和纠纷。农民再就业问题严重的原因很多，但主要是法律缺位。 1、没有专门的法律 工商行政管理部门在工商登记、企业年检等方面对用人单位拖欠工资的行为进行有效的制约，对长期拖欠农民工资的用人单位，可以暂缓企业年检直至吊销其营业执照。在施工 ...
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运行的一种媒介，缺少了劳动合同将会发生许多不必要的纠纷。 《劳动合同法》于2007年6月29日，十届全国人大常委会第二十八次会议通过，自 单位应当按照合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果发生用人单位拖欠工资的情况，劳动者应当大胆拿起法律武器，依法向当地人民法院申请支付令。同时，用人 ...
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而非暴力手段解决问题。2006年11月，城管支队与回民拉面店人员在执法过程中发生纠纷，市司法局组织了广州金鹏律师事务所资深律师、广州市律师协会副会长王波等5名 起因是上述两家公司担心解封的财产被转移导致自己的诉讼请求得不到实现，便以此为由拒绝给该公司的员工发放工资，将拖欠工资的责任推脱给法院。春节将至 ...
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此项诉讼程序解决案件。实务中可能有人认为，无论是否属于工资拖欠争议，由于法院已经将其作为普通民事纠纷进行审理，因而不需要再区分该项争议是否属于其他民事争议 强的证明力，但是对于盖章一次性确认多个时间段拖欠工资的情况且无相关特别说明的，法院一般会对工资欠条的真实性重点调查。除此之外，原告还应当在开庭前对 ...
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久拖不清，越积越多，最终留在破产时解决，这就会进一步加剧拖欠工资的现象。另一方面，这种做法在具体操作上也会面临许多问题，由于劳动债权的 保障职工权益，劳动监察部门需要加强执法力度，司法部门需要进一步完善处理劳动债权纠纷解决机制，降低劳动纠纷诉讼成本。尤其是应当由政府主导设立劳动保障基金，以使得那些确实 ...
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久拖不清，越积越多，最终留在破产时解决，这就会进一步加剧拖欠工资的现象。另一方面，这种做法在具体操作上也会面临许多问题，由于劳动债权的 保障职工权益，劳动监察部门需要加强执法力度，司法部门需要进一步完善处理劳动债权纠纷解决机制，降低劳动纠纷诉讼成本。尤其是应当由政府主导设立劳动保障基金，以使得那些确实 ...
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近日，覃塘法院审结了一起追索劳动报酬纠纷案子，因目前没有法律规定可以将起诉权授予他人行使，法院不予确认原告杨某起诉权的法律效力，最后作出裁定驳回了起诉权的 其与51名工人属委托代理关系，而主张系吕某等51名工人将三被告拖欠工资的诉权授予其行使，而目前并没有法律规定可以将诉权授予他人行使，法院对该授予 ...
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引起的企业破产案件，往往与供货商、职工尤其是农民工追讨货款、工资等纠纷夹杂在一起，不少农民工采取到政府上访、甚至哄抢企业财产等要求解决问题，维护社会稳定工作 于工资债权而实现，就不利于对债权人的保护。但如果其在设定抵押之前就已经知道拖欠工资的情况，此时可以认为债权人自愿承担了风险，从而其担保债权不具有 ...
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