一方有权请求人民法院或仲裁机构变更或者撤销。第56条规定，被撤销的合同自始没有法律约束力。在何案中，一审法院显然已经认识到四川师院与何春环所签合同的不 允许。 从报道中可以看出，何春环认为这个合同无效，是因为四川师院限制或剥夺了其应享有的《宪法》或《教育法》规定的公民有接受教育的权利，但她却忽略了给 ...
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专业权威性[39].所以，当人民调解随着城市熟人社会的解体而日渐萧条的时候，仲裁却可以在陌生人社会中异军突起，究其原因，大概仲裁员的权威不必象人民调解员那样 1）简易案件多半类型单一，事实清楚或证据明显，争议不大或争议标的不大，没有给法官的个性发挥留下多大余地，判决书在报告审判过程方面的功能无从发挥； ...
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电影中出现的电视新闻报道，需要购买版权吗？》。关于电影中使用电视新闻报道是否需要事先取得授权的问题，由于法律对此并没有直接明确的规定，因而大家的观点 董事也好，是否签劳动合同，还是看他们是否接受公司的统一管理和为公司提供劳动。另外，就一部电影启动，应当签订什么样的合同分享了观点：项目公司可以根据自己的 ...
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的真实含义和法律后果。操作中，或者是业务员解说了告知义务，但没有形成文字依据；或者是当时有证据，但没有注意归档保存，在个工作环节上往往被原告方 ，建议上级保险公司，特别是总公司，不妨在与投保人签订保险合同时，约定采用仲裁方式解决合同纠纷。 7、要善于总结，总结才有提高，才能亡羊补牢为时不晚。保险公司对 ...
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又明确具体翅醚见定企业拒签劳动合同的法律责任。 关于集体合同。目前我国的社会现实广泛表现为劳动合同要么没有，要么是格式合同即用人单位单方出具的合同 在仲裁制度和诉讼制度方面均存在缺陷。劳动争议仲裁委员会的结构设置不够正规、乃荃，可以考虑设立专门的仲裁机构处理劳动争议;诉讼应增订《劳动争议诉讼程序法》， ...
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又明确具体翅醚见定企业拒签劳动合同的法律责任。 关于集体合同。目前我国的社会现实广泛表现为劳动合同要么没有，要么是格式合同即用人单位单方出具的合同 在仲裁制度和诉讼制度方面均存在缺陷。劳动争议仲裁委员会的结构设置不够正规、乃荃，可以考虑设立专门的仲裁机构处理劳动争议;诉讼应增订《劳动争议诉讼程序法》， ...
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同意，属于用人单位的用工自主权。但岗位的调整是否可以降低工资？这个问题法律上没有明确，因此，用人单位可以在规章制度或劳动合同中予以明确。 【相关法条】 履行工作交接而拒绝支付经济补偿金，因此常常导致劳动仲裁机构或法院判令用人单位支付了经济补偿金，但劳动者最终也没有履行工作交接的义务。14、用人单位不按 ...
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年颁布的经济合同法上，专门规定了合同管理机关，而合同管理机关管理合同有各种手段，特别利害的一招是，合同管理机关可以主动确认合同无效。这些制度严格说是计划经济的 时，对该条款的效力进行了讨论，这个条款究竟有效无效呢，法律没有规定。我们的法律说，合同的内容违反法律的无效，但没有哪个法律说工伤概不负责这样的 ...
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无固定期限合同。这一规定实际上告诉人们，如果确实没有签订书面劳动合同也是可以的。如此一来，则不但违反了劳资双方的自愿协商权、双向选择权和用人单位的用工自主权，对 》的座谈研讨中，有部分法官和劳动仲裁机构的工作人员认为，《劳动合同法》的公平原则是指适用法律时的原则。但笔者的观点是，公平原则首先应是立法的 ...
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体现吗，连劳动岗位都没有确定的培训协议还能说它是劳动合同吗？综合以上三点，如果再说这个培训协议是劳动合同，它已经变得体无完肤，面目全非了。 代理意见之三 若干问题的指导意见》第二十条第一款中： 工伤待遇以货币形式支付的可以扣除第三人已经赔偿的部分，但营养费、精神抚慰金不应扣除。的规定，充分地说明在工伤 ...
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