条 派遣员工的退回 7.1 派遣员工有下列情形之一的，甲方可立即将其退还给乙方，且不支付任何经济补偿，乙方同时予以解除劳动合同。 1）在试用期内被证明不 失职，营私舞弊，给甲方造成严重经济损失或其他重大损失的； 4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不 ...
//www.110.com/ziliao/article-318579.html -了解详情
对中国企业劳动关系和谐程度到底如何、影响因素有哪些、如何进行管理与改善等问题进行过理论阐述，但多以阐释政府政策或典型个案列举为主，以企业员工为样本 劳动者不符合录用条件，而被人民法院判决用人单位单方解除劳动合同的行为无效，此时，由于劳动者与用人单位经过了长时间的官司，关系己经破裂，恢复合同的做法显然对 ...
//www.110.com/ziliao/article-182015.html -了解详情
对中国企业劳动关系和谐程度到底如何、影响因素有哪些、如何进行管理与改善等问题进行过理论阐述，但多以阐释政府政策或典型个案列举为主，以企业员工为样本 劳动者不符合录用条件，而被人民法院判决用人单位单方解除劳动合同的行为无效，此时，由于劳动者与用人单位经过了长时间的官司，关系己经破裂，恢复合同的做法显然对 ...
//www.110.com/ziliao/article-181978.html -了解详情
在劳动关系中或曾经存在的劳动关系中，劳动者负有保护用人单位的商业秘密，不得兼职从事与用人单位相同或者类似业务的竞争性行为。分为在职员工的竞业禁止和离职员工的 劳动关系约束的劳动者，包括停薪留职人员；后者包括劳动关系已经解除或终止的员工和虽未解除或终止劳动关系，但调离原职或被安排从事其他工作的人员。竞业 ...
//www.110.com/ziliao/article-11503.html -了解详情
是为了保持清醒、不打瞌睡。 物业公司提供了“员工工作纪律”，其中规定：“劳动者存在以下情形的，用人单位可以解除劳动合同：（一）没有完成本职工作、任务， 合同法》第39条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。 但如何把握“严重”二字呢？一般情况下，企业可以通过规章制度来确定 ...
//www.110.com/ziliao/article-760329.html -了解详情
保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》对用人单位单方解除劳动合同的条件进行了明确限定。原告中兴通讯 被告王鹏不胜任工作，经转岗后仍不胜任工作为由，解除劳动合同，对此应负举证责任。根据《员工绩效管理办法》的规定，“C（C1、C2）考核等级 ...
//www.110.com/ziliao/article-528727.html -了解详情
理由有千万种，唯独要用这两种呀？ 补发被解除劳动合同期间应得的报酬与责令给予本人年收入二倍的赔偿，此二者是或者的关系，也就是可相互替代的关系。只 而事业单位和机关，就只能是国家所有了。给国家打工，国家是雇主、是资方、是用人单位，难道善良、厚道的社会主义国家还能亏待这些劳动者吗？这样的劳动者所组建的工会 ...
//www.110.com/ziliao/article-345827.html -了解详情
一些企业纷纷以高薪、住房、职务等优厚待遇，从竞争对手处挖走人才。为此，如何以现行法律为依据，正确分辩和应对企业间的人才竞争，这个问题成为当前业界关注的 (也叫：竞业禁止)是指用人单位对本单位关键岗位、掌握本单位重要商业秘密的员工通过一定方式约定在其劳动关系存续期间和终止或解除劳动合同后一定期限内不得到 ...
//www.110.com/ziliao/article-336062.html -了解详情
处挖走人才。为此，如何以现行法律为依据，正确分辩和应对企业间的人才竞争，这个问题成为当前业界关注的话题之一。 《劳动法》是调整劳动关系的法律，为了规范 也叫：竞业禁止）是指用人单位对本单位关键岗位、掌握本单位重要商业秘密的员工通过一定方式约定在其劳动关系存续期间和终止或解除劳动合同后一定期限内不得到 ...
//www.110.com/ziliao/article-271200.html -了解详情
起诉（《解雇保护法》第6条）。[56] 三周诉讼保护期限不适用其他结束劳动关系的争议，比如雇主运用撤销（Anfechtung）就不适用。此外，雇员启动解雇 劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需通知用人单位。该条规定和德国非常解雇制度相似，条文中列举的情况与德国民法典第626条之重大事由 ...
//www.110.com/ziliao/article-213528.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务