的劳动合同。后冯某诉至法院,要求S律所上海代表处恢复用工关系、W公司继续履行劳动合同,要求S律所上海代表处支付自终止聘用关系次日起至恢复工作岗位期间的 在用工权上对用工单位课以较之劳务派遣单位更为严格的限制,无疑是与劳务派遣这一制度设置的初衷相悖。对于本案的争议焦点之二,即劳务派遣单位可否以用工单位的 ...
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法。合同法讲求的是形式公平,而该法则体现一种实质公平,这与劳动法中劳动合同制度对劳动者的保护具有同样的性质,但体现了更强的公权保护。消费者权益保护法 负外部性,因此是一种最为典型的经济法规范。我们对劳动法属性的最终观点是:劳动合同和争议解决的规定属于私法规范,但它不是纯粹的私法规范,已经带有了一点公 ...
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,希望获得晚年生活之保障;其二是作为建筑造价补贴组成部分,如居住人通过自己的劳动付出,才使得建筑物得以建成之情形。〔42〕为了达到上述目的,立法上设计 是实现这些功能的最佳制度选择。〔52〕 笔者认为,上述措施当然可以部分实现居住权的功能,但并不是其全部:其一,通过附条件买卖合同和住房抵押贷款可以获得 ...
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在交易中既公开被代理人的存在,又公开被代理人的姓名,在合同中注明代表被代理人签订本合同和被代理人姓名。 2、隐名代理。 即代理人在交易中公开被代理人 版 Bowstead.《代理》.伦敦1968年第13版 徐海燕.《从两大法系间接代理制度融合的趋势谈我国代理立法的完善》.载《国际商法论丛》第5卷.法律 ...
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主体结构。关于企业的组织形式,传统观念将其分为独资企业、合伙企业和公司企业三种。其中,公司具有法人资格,而独资企业、合伙企业本质上是自然人或自然人的联合, 责任,其法律效果主要是针对股东的(其他法人内部成员因其利益是通过薪金等劳动合同方式实现的,故通常不视为是法人成员,与法人利益不具有同一性,法人刑事 ...
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这场肇始于美国的金融危机很快就席卷全球,不仅在美国就造成了数十家证券公司和商业银行倒闭,甚至连冰岛、乌克兰、巴基斯坦、阿根廷、希腊这样的主权国家都一度 对该法进行了非常尖锐的批评。我国学者董保华认为《劳动合同法》造成了难以进行劳动合同解除的解聘制度,参见董保华:锦上添花抑或雪中送炭?析《中华人民共和国 ...
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实践中存在的大量的股东协议,对股东协议制度作出规定,并引导有限责任公司以股东协议确立股东之间的关系和公司治理的私人秩序。 【关键词】公司法;有限责任 合同。[47]在我国,股东作为雇员的劳动合同依法必须由作为用人单位的公司与股东签订,这种雇佣合同还必须以书面形式订立。[48] 5.股权收买协议 一份较 ...
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与企业之间形成了一种效忠的关系。而不象西方的企业那样,仅仅是一种通过劳动合同建立的雇佣关系。第二,就企业的外部关系而言,企业与有关的政府职能部门、金融 主动性的管理制度过渡,这种后福特主义的管理制度在日本公司则与日本传统的团队精神相结合。 (二)诺尼特和塞尔兹尼克:科层制与法治 美国加州大学伯克利分校 ...
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年-2006年6月,其与王兴贵共同为被告镇雄县天源建筑建材有限责任公司收石料,被告按所收石料数量给付报酬。2006年7月,原告到被告开办的杜 ,劳动合同终止。据此规定,原告已不具备劳动合同关系的主体资格,原、被告属劳务关系。原告的请求没有事实依据和法律依据。 云南省镇雄县人民法院审理认为,2001年- ...
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公司的这种看法在该司法解释出台前是正确的,但今后则可以按照劳动关系处理,依法应由北京这家公司报工伤,让小王同样享有工伤保险待遇。 ◆权益保护扩张:三类 主导的,由此引发的诸如下岗、买断工龄、提前退休等问题,是企业制度改革和劳动用工制度改革中出现的特殊现象,不是履行劳动合同中的问题,因此不属于劳动争议 ...
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