符合现代行政法的发展趋势。也许我们可以这么认为：《行政诉讼法》中的合法性审查原则，与其说禁止法院审查合理性问题，不如说是要求法院节制审查强度，尊重行政 加强监考力量，减少作弊的机会，并尽可能发现作弊行为；完善对监考人员的奖惩机制，防止监考人员徇私枉法、玩忽职守；对作弊学生进行及时、公正、一视同仁地处理 ...
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合理性。 （二） 平衡原则的一般理论 我国行政法学理论认为，行政行为除了遵守合法性原则，还要遵守合理性原则。通说认为，合理性原则指行政机关行使自由裁量权 的行政法官们还创造了“确认判决”、“行政诉讼附带民事诉讼”等等法律条文上没有的制度。这些创造因其现实合理性而获得学者赞扬、同行效仿及权威机关的认可。 ...
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养成“重实体，轻程序”的观念；同时，在片面的工具主义法律观念的影响下，离开合法性这个前提和要求，要求法院和法律为经济发展“保驾护航”的想象是又发生。这极大地 的审判执行权。再次，法官保障制度不健全。1995年八届人大通过了《法官法》，就法官的任职条件、任免、等级、培训、奖惩、辞职辞退、退休、申诉等作 ...
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新东西，《企国有资产监督管理暂行条例》第19条对国企负责人的“薪酬”和“奖惩”根据“有关规定”，在对其“业绩考核”的基础上进行确定的规定，也就是这种利益 ，给多少，不由个别人说了算，是“政治文明”的表现。 2·213 法律的强调。合法性要求是 法律对“国企”不能只以“例外”而留空的理由，也是法律应自我 ...
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行政机关忠实于法律程序并遵守实体合理性规范（它们的结合可以被称为合法性-legality）。尽管负责任和合法性是正当性的重要来源，它们并不是正当性的唯一源泉。某 下，公司雇员与政府雇员是有区别的，那些政府雇员是在选举官员向选民负责的制度内行事，这一制度通常以规定雇员职业安全，但限制政府部门奖惩个别雇员 ...
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科学规范地收集、固定、审查、判断和运用证据，严禁非法取证，确保证据的合法性、客观性、有效性。 (四)权利保障原则。各级人民法院、人民检察院、公安机关要充分 建筑、采矿、房地产等经济实体及其收入情况的证据； (2)支撑该犯罪组织活动的公司、企业等经济实体的工商、税务登记、法人代表、股权变更、注册资本、 ...
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劳动者可以解除合同，用人单位需支付经济补偿，这和以往的法律相比对规章制度的合法性要求严格了许多。◆ 劳动合同法施行后，规章制度的制定、修改履行法定程序。流程为 本已经达到了规章制度中规定的解除劳动合同条件，但是员工称不知道有这个制度，公司也无法证明曾向员工公示的证据，最终导致案件败诉。规章制度如何公示 ...
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获得了中国广大人民的普遍认同，因此中国共产党作为执政党的政策就具有合目的性与合法性。 关于刑事政策与执政党政策之间的关系，我国学术界研究比较欠缺。我认为， 人们行为的规范与准则，其支撑力量和强大后盾是国家公共权力，其内含的奖惩机制都带有明显的强制性。社会公共政策的强制性主要源于社会公众利益的差异性与 ...
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公司要进一步加强规范管理，逐步推进保安服务专业化。[8]小区的物业管理和保安服务公司主要靠市场化机制运作，其服务对象是特定的，工作目标指向的则是封闭的 行政主体在理论和成文法规定上的匮乏和混乱则进一步加剧了警察辅助力量执法的合法性困局。警察辅助力量和警察之间的表面的皮肉分离，以及内里的骨肉相连，映衬 ...
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未必在于追寻这样的最优点——我们很难在操作层面发现这样的点——而是提醒我们制度安排需要设置一个事实查明的终结点，以确保在某个时段出现证据搜寻的最优点 人信服，无法提供行为指引；其二，酌定缺乏事后审查的可能性，仍然存在裁判合法性的质疑；其三，鼓励专家意见造假，毕竟当下中国的专家意见市场参差不齐、鱼龙混杂 ...
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