侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖由被告住所地、合同履行地人民法院管辖适用主要法律民法通则民法通则、合同法以上比较说明：选择侵权之诉获违约之诉各有所长， 行为人以期货公司的名义；（4）客户有理由认为行为人有代理权（譬如公司员工手册印有行为人的名字；行为人领取工资、奖金或者公司为其缴纳“三金”；行为人 ...
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侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖由被告住所地、合同履行地人民法院管辖适用主要法律民法通则民法通则、合同法以上比较说明：选择侵权之诉获违约之诉各有所长， 行为人以期货公司的名义；（4）客户有理由认为行为人有代理权（譬如公司员工手册印有行为人的名字；行为人领取工资、奖金或者公司为其缴纳“三金”；行为人 ...
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企业法务部门和风险控制部门的综合作用。 在人力资源管理方面，企业需要确保法律风险管理工作切实融入企业的日常管理中，尤其是对劳动者的管理汇总，确保 减少纠纷。 5、绩效考核标准化有利于防范企业内部劳动用工法律风险 企业建立了绩效考核办法后，与规章制度或员工手册形成一套体系，管理劳动者更加有章可循，也使得 ...
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的限制，劳动者的就业范围 大幅缩小，甚至于失业，因此对劳动者进行补偿成为必要。法律没有规定补偿的具体标准，实践中可由用人单位与劳动者协商确定。 （5） 解除后的2年内不得到有竞争关系的单位任职，否则承担违约金20000元。公司员工手册对工资构成做了如下规定：工资包括基本工资、保密工资、加 班工资、绩效 ...
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，导游会告诉我们哪里有山川，哪里有湖泊，哪里有沟壑，哪里有悬崖。企业聘请法律顾问，律师会告诉企业哪里有风险，哪里有危机，哪里需要调整，哪里亟待规范。 健康发展。 2、内部管理，科学高效 公司章程、员工手册、各类合同文本甚至各种对内对外的通知都可能会涉及法律问题，有法律顾问的指导会让您的内部管理更合法合 ...
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健康发展。 2、内部管理 科学高效 公司章程、员工手册、各类合同文本甚至各种对内对外的通知都可能会涉及法律问题，有法律顾问的指导会让您的内部管理更合法合 ，而交涉细节又必然要涉及利益的安排、取舍，这些常常碍于情面而难以启齿。 如果由法律顾问出面谈判，则可两全其美，既能照顾双方的情面，又能将双方的权利 ...
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法务部门外包服务，派驻常驻律师 12、仲裁、诉讼案件代理 13、公司远景规划与法律框架设计 二、特色类 13、以企业贴身律师身份出席重要社交场合，提升企业 公司监事或独立董事 29、起草、设定劳动合同和员工手册 30、起草、审查、修改保密协议、竞业禁止协议相关法律文件 31、起草、审查、修改竞业禁止 ...
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分工明确，层级清楚，有残酷、严格的内部纪律约束。如宜宾市狄绍伟集团的《员工手册》共四章47条，内容包含对出卖、背叛、损害组织利益、不服从命令 根本就没有“保护伞”和“关系网”，抵制社会的“后台”实力不强。四、对恶势力犯罪适用法律应注意的问题（一）、不可避免地“从快”适用刑罚，是遏制恶势力犯罪的有效保证 ...
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款规定的对组织、领导犯罪集团的首要分子处罚的原则。二、黑社会性质组织的法律特征在全国“打黑除恶”的专项斗争中，关于黑社会性质组织的认定成为一个突出的 组织一般都有较为严格的组织纪律，如四川省宜宾县的“狄绍伟集团”，他们制定了“员工”手册。有许多黑社会性质组织还设立了专门机构或专人负责帮规的监督和执行。 ...
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的统一，才能凝聚成法律的内在说服力与公信力，进而推促主动履行相应义务、增强尚法信念。正如美国联邦法院法官中心的《法官写作手册》中所言：判决 依靠政府与非政府主体之间的谈判才能达成。不仅如此，在社会管理者与被管理者、企业主与员工、自治组织体与组织成员之间也应当通过谈判民主的方式来保障相对弱势的被管理者 ...
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