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生育,对用人单位进行处罚。 49、劳动者违反限制约定,用人单位既要求劳动者承担违约金,又要求劳动者赔偿损失的,如何处理? 用人单位既要求劳动者承担违约金 支持。 用人单位主张劳动者赔偿损失的,除证明双方有限制协议,劳动者有违反限制约定的行为,还负有证明造成实际损失的举证责任。 五、社会保险 ...
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获取、使用或者披露他人的商业秘密,视为侵犯商业秘密。 该法第二十五条规定:违反本法第十条规定侵犯商业秘密的,监督检查部门应当责令停止违法行为,可以根据情节 为公司造成重大损失时,仅有保密协议显然还是不够,公司可以考虑与职员签订限制协议,即一旦该雇员离开公司后一定时期内(根据《上海市劳动合同条例》第 ...
//www.110.com/ziliao/article-15172.html -了解详情
限制协议,协议中应约定公司给予该雇员一定的经济补偿,以显示公平原则,否则限制条款可能无效。三、违约解除合同需谨慎。依照《劳动法》和《劳动合同法》的 的证据,主要是两类:其一是员工所违反的用人单位规章及劳动纪律的具体条款;其二是员工的违纪行为。通常,可以证明员工违纪行为的证据主要有:一是违纪员工的 ...
//www.110.com/ziliao/article-495601.html -了解详情
限制协议,协议中应约定公司给予该雇员一定的经济补偿,以显示公平原则,否则限制条款可能无效。三、违约解除合同需谨慎。依照《劳动法》和《劳动合同法》的 的证据,主要是两类:其一是员工所违反的用人单位规章及劳动纪律的具体条款;其二是员工的违纪行为。通常,可以证明员工违纪行为的证据主要有:一是违纪员工的 ...
//www.110.com/ziliao/article-495600.html -了解详情
王某某于2008年9月离开LY公司。2005年11月,LY公司以王某某违反限制条款,NL公司无偿取得商业秘密等由,向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会 、填充耐火材料过程中使用了JL公司的技术秘密。上述证据已形成证据链,足以证明NL公司有获取和使用JL公司涉案商业秘密的行为,该行为未经JL公司许可, ...
//www.110.com/ziliao/article-537198.html -了解详情
将可能导致公司的商业秘密为竞争方知悉,进而可能损害公司合法利益。 股东在不违反禁止义务情况下有权查阅公司财物会计报告和会计账簿 股东通过查阅公司会计帐簿 承担禁止义务。 《公司法》对公司董事和高管规定了禁止义务,但对股东无此限制,股东投资范围类似或者相同的其他公司并不违法,且在经济活动高度 ...
//www.110.com/ziliao/article-721513.html -了解详情
月13日,《山东省高级人民法院关于村民与村委会因土地补偿费、安置补助费发生纠纷人民法院如何处理答复的函》(鲁高法函〔2004〕69号)指出:对此类纠纷, 补偿金。鉴于《劳动合同法》只限定用人单位可就劳动者违反服务期、违反限制约定可约定违约金,但未限制劳动者与用人单位约定违约金的事项范围,则劳动者与 ...
//www.110.com/ziliao/article-275731.html -了解详情
月13日,《山东省高级人民法院关于村民与村委会因土地补偿费、安置补助费发生纠纷人民法院如何处理答复的函》(鲁高法函〔2004〕69号)指出:对此类纠纷, 补偿金。鉴于《劳动合同法》只限定用人单位可就劳动者违反服务期、违反限制约定可约定违约金,但未限制劳动者与用人单位约定违约金的事项范围,则劳动者与 ...
//www.110.com/ziliao/article-275389.html -了解详情
月13日,《山东省高级人民法院关于村民与村委会因土地补偿费、安置补助费发生纠纷人民法院如何处理答复的函》(鲁高法函〔2004〕69号)指出:对此类纠纷, 补偿金。鉴于《劳动合同法》只限定用人单位可就劳动者违反服务期、违反限制约定可约定违约金,但未限制劳动者与用人单位约定违约金的事项范围,则劳动者与 ...
//www.110.com/ziliao/article-255038.html -了解详情
国家机关、事业单位、社会团体在编制外招用劳动者;国家在事业单位试行人员聘用制度。如何保护这部分非企业劳动者的利益,在以往的劳动法中并没有明确的规定,但新通过 限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。...
//www.110.com/ziliao/article-59884.html -了解详情
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