，取得了显著的成效。 到去年年底，也就是2010年至2012年的三年时间里，全国工商系统共查处销售假冒伪劣商品的案件有33.09万件，案值38. 。 大家比较关注公益诉讼的问题，特别是公益诉讼应该如何开展的问题，如何把这项工作做好。实际上开展这项工作，一方面是人民法院，另一方面是消费者协会。从起诉主体 ...
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的机会；主观原因在于国际刑法学方向的硕士研究生自己出于种种因素考虑而想尽早参加工作，起码暂时不愿继续深造。对于这部分选择就业的国际刑法学方向的硕士 研究生比例招生联合培养制度，即根据该学科指导教师和每届硕士毕业生的数额来确定博士研究生的招生比例，如1/2或2/3，考核标准可以采取成绩+学术论文+学位 ...
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发展制定法预留了伏笔。 在解释者的立场预设之后，接蹱而至的问题是如何确定制定法目的。在法律过程学派之前，法律现实主义者也倾向于目的性司法和目的取向 分离都作出了理论上的贡献。 [5]内在立法史是指从法案提出到最终颁布这段时间内的立法史。 [6]哈特和萨克斯认为，也可根据这些毫无疑问的适用来进行类比推理 ...
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之间及证据本身的矛盾与疑点;(十一)司法机关是否通知法定代理人到场;(十二)讯问时间、次数以及每次讯问笔录的一致性;(十三)会见时了解到的情况和案卷材料反映的 应该了解其辍学原因以及辍学后的情况。如果未成年人已经参加工作，律师应到其工作场所了解工作环境、工作内容、用人单位是否非法雇佣童工、按月支付报酬 ...
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国家工作人员利用职务上的便利为他人谋取利益离退休后收受财物行为如何处理问题的批复》规定的精神，国家工作人员利用职务上的便利为请托人谋取利益，并与请 二）玩忽职守罪的追诉时效玩忽职守行为造成的重大损失当时没有发生，而是玩忽职守行为之后一定时间发生的，应从危害结果发生之日起计算玩忽职守罪的追诉期限。（三） ...
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行为等等。这些问题都牵涉到行政法学研究中本土资源合理利用的标准，那么我们究竟如何确定这样的标准呢？在笔者看来，一方面，要将本土资源的利用价值予以拓展， 、功利主义的或其他哲学观点，它是一般哲学的组成部分。法律哲学有时试图对某特定时间和地点的法律作出合理的解释，或者将一般法律理论化成公式以满足法律发展的 ...
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工作地点，导致劳动纠纷，有必要在订立劳动合同时予以明确。(3)增加了工作时间和休息休假条款。(4)增加了社会保险条款。(5)增加了职业危害防护的条款。 劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 (2)劳动合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担 ...
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人民法院执法办案提供安全的司法环境。 呈现出的新情况新特点：1、当事人较多或参加旁听人员众多且社会成分复杂的案件；2、当事人对立情绪较大，有矛盾激化倾向 意见》的规定，基层人民法院应保证每周不少于半天的专门训练时间进行训练，每月召开一次训练会议，总结工作，交流经验；每季度组织一次单警专业技能训练考核； ...
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合同时，应根据《劳动法》有关合同期限的不同规定，适当考虑他们在本单位的工作时间、年龄、身体、技术状况和当地就业状况依法做出合理安排，注意保护老、弱 的股份制企业和实行现代企业制度试点的企业，经批准可以试行遵循“两低于”原则自主确定工资水平的办法；具备条件的非国有企业，在劳动部门指导下，试行通过集体谈判 ...
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政法工作的生命线，也是政法机关履行好首要政治任务的基础。如何才能公正廉洁执法，本文结合法院工作实际，从公正廉洁执法的现状入手，分析原因，提出对策，以期 后续法官的培养，鼓励符合条件的书记员以及其他在职人员参加国家司法考试，并给予参加司法考试的人员一定的复习时间，提高考试通过率，以保证法官队伍的衔接，使 ...
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