要解决的主要问题。而且劳动关系的认定可以通过另外一个途径来解决，可以申请劳动关系仲裁机构来仲裁，对仲裁机构的仲裁不服还可以向法院提起民事诉讼，所以我们这个司法 解释已经做了回答，也就是说因第三人的原因造成伤害的，受害者既可以向法院提起民事诉讼，请求民事赔偿，由第三人（致害人）承担民事责任，也可以主张 ...
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标准的食品或者销售明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者销售者要求支付价款十倍的赔偿金。”当销售者销售明知是不符合 。原、被告一致确认荣宝英的医疗费用为30006元、住院伙食补助费为414元、精神损害抚慰金为10500元。荣宝英申请并经无锡市中西医结合医院司法鉴定所 ...
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原则的医疗侵权纠纷却在侵权责任法中被修改为适用过错推定原则，原告必须证明医疗机构隐匿或者拒绝提供、伪造、篡改或者销毁病历资料才能推定被告方存有过错，其要件 判决的效力及于团体和团体的成员。 立法如果认可行政机关的诉权，而对是否可以提起损害赔偿请求诉讼却未予明确，这就给实际操作留下了很大的余地。事实上， ...
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四条 对人身伤害的鉴定由法医进行。 卫生行政主管部门许可的医疗机构具有执业资格的医生出具的诊断证明，可以作为公安机关认定人身伤害程度的依据，但具有本规定第 执行行政拘留。 第一百九十六条被处罚人不服行政拘留处罚决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的，可以向作出行政拘留决定的公安机关提出暂缓执行行政拘留的 ...
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自己撤销了对学校的起诉。重新更换了被告，状告那个医疗机构出具的不负债的体检报告单。的医疗机构承担法律责任。可以说这个体育老师的一个细心和对工作的认真劲， 市中心学校围墙倒塌案，事故原因：学校修筑围墙，因资金不足，校长简某在未向建筑部门申请设计图纸的情况下，雇请没有建筑质证的农民陈某组织人员施工修建，后 ...
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单位瞒报、漏报工作或职业病，工会、劳动者可以向劳动行政部门报告。经劳动行政部门确认后，用人单位或社会保险基金经办机构应补发工伤保险待遇。８０．劳动者对劳动 委员会规定的程序进行。六、劳动争议８２．用人单位与劳动者发生劳动争议不论是否订立劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和《中华人民 ...
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效率性，职工无须为停工留薪期而重新向另一机构申请确认。而做出工伤等级与停工留薪期的依据决定了它们的关联性，各方可以从工伤等级中推导出停工留薪期的 目的的情况下能否客观公正地评定职工停工留薪期间长短与否。同时，赋予医疗机构以行政性权利，是否与医疗机构的属性不符，也易滋生腐败问题。 第三种观点认为停工留薪 ...
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机关交通管理部门可以向当事人介绍符合条件的检验、鉴定、评估机构，由当事人自行选择。第四十一条交通事故造成人员死亡的，由急救、医疗机构或者法医出具 事故并承担全部责任或者主要责任的，公安机关交通管理部门应当告知交通事故损害赔偿权利人可以向人民法院提出采取诉前保全措施的请求。第六十三条享有外交特权和豁免权 ...
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四条 对人身伤害的鉴定由法医进行。卫生行政主管部门许可的医疗机构具有执业资格的医生出具的诊断证明，可以作为公安机关认定人身伤害程度的依据，但具有本规定第 执行行政拘留。第一百九十六条被处罚人不服行政拘留处罚决定，申请行政复议或者提起行政诉讼的，可以向作出行政拘留决定的公安机关提出暂缓执行行政拘留的申请 ...
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行政强制设定事先应采取听证会、论证会等形式听取各方意见，事后公民、法人和其他组织可以向设定和实施机关提出意见和建议，有关机关应当认真研究论证，并以适当方式 一个特色，因为对于行政处罚、行政许可和行政强制等具体行政行为的复议申请权、诉讼提起权和赔偿请求权，在我国专门的行政救济法律中已经有具体规定，因而在 ...
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