可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下 适用。 本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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人民法院可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。第四条当事人在人民调解委员会主持 适用。本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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人民法院可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条当事人在人民调解委员会主持 。 本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。 ...
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委员会对案件确无管辖权的，应当告知当事人向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁； （二）经审查认为该劳动人事争议仲裁委员会有管辖权的，应当告知 争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。 忠县律师事务所 重庆忠县律师事务所 忠县律师 ...
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人民法院可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。第四条 当事人在人民调解委员会主持下 。本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。第四条 当事人在人民调解委员会主持下 不再适用。本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释﹔本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下 适用。 本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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可以组织双方当事人调解。达成调解协议的，可以制作调解书。一方当事人逾期不履行调解协议的，另一方可以申请人民法院强制执行。 第四条 当事人在人民调解委员会主持下 适用。 本解释施行后尚未终审的劳动争议纠纷案件，适用本解释；本解释施行前已经终审，当事人申请再审或者按照审判监督程序决定再审的，不适用本解释。...
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案件多为人事案件，因此与审判公开原则不同，信息保密性就成为调解的一个重要原理。调解书的制作对该原理的运用体现为两点：一是简便，即可以制作，也可以不制作 法院决定再审的范围，也不属于检察机关抗诉的范围，当事人申请再审的情况又极少发生；同时，基于同一原理，当事人也能够自觉执行调解协议，较少发生执行难问题。 ...
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遵守法律规定的程序，除法定不公开审理和当事人申请可以不公开审理的案件外，其余案件一律依法公开审理，对于简易的民事案件如不公开审理有可能出现暗箱操作、徇情枉法 案件的特点制定出格式化的判决书、调解书、起诉状样式，使用时根据不同情况填上相应的内容即可。对简易程序审结的案件进行二审、再审，也应由独任审判员来 ...
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