具有排除盐业公司以外的其他企业竞争的垄断地位，而各个不同地区的盐业公司则在本区域内具有排除其它盐业公司竞争的垄断地位。 但这种垄断力也是有限制的：首先 不可避免。这种制度安排也严重制约了执法队伍的专业化。在政企合一的运行机制下，盐政管理人员与经营管理人员身兼数职，身份不一、不分彼此或者频繁交换岗位。亮 ...
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的宣传舆论氛围,切实提高全民的环境意识和法制意识,特别是提高地方政府决策者和企业经理、厂长的环境法制意识,才能使人们自觉执行环保法律、法规,正确行使职权,形成全民 和国际上的先进经验，在环境法律的制定方面不断找到适合我国国情的法律制度和政策。尽快填补环境立法领域的空白,完善已有环境单行法律并制定与之相 ...
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多名研讨会听众出席当地的盛会。其中，76%以上的参观洽谈者为各企业掌管决策权的经理级管理人士，超过2/3的参观者计划在1年内投资新的项目，而1/3的 的连锁百强企业看，加盟店的员工达11万人，平均每个门店提供20个就业岗位，平均每个特许企业有加盟员工2000人。中国正逐渐以国际性的标准营造特许经营发展 ...
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）公司营利性与公司社会责任 Mark S. Schwartz认为，在促使公司承担社会责任的经济、制度和道德等诸多动因当中，公司纯粹出于道德动因而承担社会责任的情况十分 社会生产力的提高，并制约社会的发展。而企业做得好，也会带动就业岗位的增加、税费的增长、社会保障供给条件的改善等社会目标的实现。 企业要 ...
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和信誉度,避免某些施工单位采取不正当手段中标;确定具体安全目标确安全管理人员及其职责,建立安全生产管理资料档案,安全岗位责任与经济利益挂钩;组织相关人员学习国家有关安全生产管理工作的法规、制度,加快本地安全生产管理法规的完善,使安全生产管理工作尽快步入规范化、制度化轨道;对员工进行安全知识和安全技术 ...
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法规知识，交流工作经验，取长补短；一般酒店工作人员，也可以通过参加酒店工作人员岗位培训班，接受到酒店工作的基本知识和专业人员的特别指导，做到合格上岗。3 日常事务而把安全工作置之度外的现象。要把安全工作作为检查、评价、奖惩部门经理和员工工作的一个重要条件。总之，酒店文化建设绝不是单纯的提高职工文化知识 ...
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、机动车维修技术人员、机动车驾驶培训教练员、道路运输经理人和其他道路运输从业人员，按照国家有关要求，通过岗位培训并参加从业资格考试合格后取得的资格证件。 运输管理机构应建立证件分发登记制度，严格从业资格证发放、登记和领取手续。 第七条 从业资格证实行全国统一编码，编码由区域代码、专业代码、等级代码、 ...
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