合同项下义务、全部支付转让费,故应当承担举证不能的法律后果。同时，王xx未按时支付全部转让款的行为属于违约，亦应支付违约金。原审判决认定事实清楚 ,究竟是余款"结清"还是"没清".这一无法查清的事实关涉到王xx是否已经履行支付本案商标转让合同费余款问题,也正好反映了双方当事人对商标转让合同的履行发生了 ...
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外，夫妻一方在离婚案件中以对方违反忠实协议或违背忠实义务为由，要求对方支付违约金或损害赔偿的，审理该案的人民法院不予受理；4．之前已审结并发生法律 ，第57页。 [16]同注[14]。 [17]徐寿松：法律能干预婚外情吗一起夫妻不忠赔偿案引发的思考，载《人民法院报》2003年1月11日。 [18]王忠 ...
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少于约定数额 , 视为变更定金合同；收受定金一方提出异议并拒绝接受定金的,定金合同不生效。该规定说明定金合同是实践合同,只有定金交付另一方当事人接受后,定金合同 在合同中往往既约定了定金条款又约定了违约金条款，一旦一方违约，另一方既主张适用定金罚则，同时请求对方支付违约金，这是否合法呢？我国《合同法》 ...
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员工离职是依据《劳动合同法》第38条的规定解除劳动合同的，不属于违反服务期的约定，企业无权要求其支付违约金。 另外，如果有下列情形之一，虽然是企业提出解除劳动合同，依然有权向员工主张违反服务期约定的违约金： 1）劳动者严重违反用人单位的规章制度的； 2）劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位 ...
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不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。第二十三条用人单位与 内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。6.竟业禁止。第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级 ...
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劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 四、劳动者支付违约金 《劳动合同法》 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其 报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的 ...
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；没有特别约定时应看租赁合同能否继续履行，只有当合同确实无法继续履行或者履行成为不必要时，人民法院才能判决合同解除。至于合同解除之后的处理，我们认为，第一种处理 ，一种意见认为，合同解除在处理上与合同无效基本相同，违约金不纯粹是损失，故要求相对方支付违约金的，应不予支持。我们认为，合同解除的前提是合同 ...
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层意思:其一,违约责任产生的基础是双方当事人之间存在合法有效的合同关系,若当事人之间不存在有效的合同关系,则无违约责任可言;其二,违约责任是以违反合同义务为前提, 的延续，都是违反合同后的处理措施，但不是违约责任的承担方式。违反合同的处理措施中可以包括支付违约金与违约损害赔偿。继续履行与采取补救措施是 ...
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的补救（remedies for breach of contract），而在大陆法中则被包括在债务不履行的责任之中，或者被视为债的效力的范畴。违约责任制度是保障债权 延续，都是违反合同后的处理措施，但不是违约责任的承担方式。违反合同的处理措施中可以包括支付违约金与违约损害赔偿。继续履行与采取补救措施 ...
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基础上，其目的是为了满足人民群众日益增长的物质和文化生活需要，而不是为了满足少数人榨取剩余价值的欲望；关于法人制度，认为社会主义民法的法人制度 我国社会主义债权制度不同于资本主义债权制度的一个标志。[114]1981年《经济合同法》第35条规定，当事人一方违反经济合同时，应向对方支付违约金、赔偿损失， ...
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