为侵权人在侵权期间因侵权所应得的利润。并可要求承担因调查侵权行为所支付的合理费用。 在计算商业秘密权利人(单位)的损失时,首先应计算财产收入方面的可计 了相应的规定。 由于竞业禁止在一定程度上构成对职工劳动权和择业权的限制,限制了职工利用其从工作经历中获得的知识、经验和技能,在其熟悉的领域工作谋生的 ...
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岗位采用后两种工时制度,必须经当地劳动行政部门审批。21、企业可以要求员工加班吗? 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。由于生产经营 额外支付员工一个月工资后,可以解除劳动合同: 1)员工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由企业另行安排的工作 ...
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通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作, 的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。 第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁 ...
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通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作, 的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。 第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁 ...
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,才能结合自身特点来选择一份适合自己的工作。除此以外,对于劳动者要求了解的其他情况,如用人单位相关的规章制度,包括用人单位内部的各种劳动纪律、规定、考勤制度 以各种形式和名义向自己收取定金、保证金(物)或抵押金(物)。根据原劳动部1995年《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第二十四 ...
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起诉状应当记明下列事项: (一)当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所,法人或者其他组织的名称、住 所和法定代表人或者主要负责人的姓名、 一方因向公安机关隐瞒离婚事 实,而取得子女姓名变更的,若另一方要求恢复其子女原姓名且离婚双方协商不成,公安机关应予以恢 复。” 实例三: 民事起诉状 ...
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第二职业,利用的却是工作单位的技术资源和信息资源;三是掌握单位核心秘密的技术人员或管理人员辞职后利用所知悉的秘密,另起炉灶与原单位展开竞争;四是一些 是不相容的。根据保密合同,只有违约出现时,秘密持有人才成为违约权利人,才能要求员工承担相应的违约责任,但此时商业秘密可能已不复存在,进入了公知领域。实践 ...
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,一般住用5年后可以依法进入市场。在同等情况下,原售房单位有优先购买权、租用权,原售房单位撤销的,当地人民政府房产管理部门享有此优先权。租售收入 的要求都存在相当的差距。 为了解决这方面的问题,必须做到以下几方面的工作:一方面必须要求各商业银行在贷款期限、类型、利率等方面进行改善,以吸引消费者,形成 ...
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办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。 (二)养老保险纠纷如何解决 。职工社会保险登记必须在劳动关系存续期间办理。第2款可以表述为:用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 ...
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区解放路6号(原为解放路2号), 该房屋产权登记为宜昌市群众艺术馆,产权面积117㎡,大部分由宜昌市群众艺术馆使用,邰XX(由其工作单位宜昌市三游洞 号《房屋拆迁许可证》,2010年1月13日,邰XX向被告提出申请,要求裁决环中公司和宜昌市群众艺术馆共同支付原告房屋补偿费和安置费。2010年1月15 ...
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