职工在执行单位任务过程中发生交通事故造成人身损害，经认定属于工伤，单位按照劳动和社会保障部门的工伤保险方面的规定支付职工受伤住院的医药费及一次性伤残补偿金后 保障局作出工伤认定决定书，认定梁观新为工伤。湛江市劳动能力鉴定委员会认定梁观新为六级伤残。劳动和社会保障部门向运输集团发出工伤支付清单，对梁观 ...
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共和国矿山安全法》第40条规定：未按照规定及时、如实报告矿山事故的，由劳动行政部门责令改正，可以并处罚款；情节严重的，提请县级以上人民政府决定责令停产整顿； 和标准支付费用。其次，条例规定了繁琐的工伤理赔程序。走完工伤认定、劳动能力鉴定等整个程序，往往需要数年，这种情形类似于1995年开始实施的《国家 ...
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支付的工伤保险待遇项目参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定，以下项目符合规定的从工伤保险基金中支付： （1 支付一次性工伤医疗补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 （12）劳动能力鉴定费。应由用人单位支付的工伤保险待遇项目 （1）工伤职工停工留 ...
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离退休人员或者超过法定退休年龄的。；（二）明确规定可以享受劳动保险。如《上海市劳动和社会保障局、上海市医疗保险局关于实施〈上海市工伤保险实施办法〉若干问题的通知》规定：本市用人单位聘用的退休人员发生事故伤害的，其工伤认定、劳动能力鉴定按照《实施办法》的规定执行，工伤保险待遇参照《实施办法》的规定由 ...
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申请工伤认定，劳动者自己申请应当提交的资料有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。 3、劳动局作出工伤认定 】 《工伤保险条例》第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费 ...
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观察期间的； 3、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 4、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； 5、女职工 月的经济补偿金，但没有最高数额的限制。 1、职工患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同 ...
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陕西省在岗城镇职工平均工资：56896元 （二）相关鉴定标准 《道路交通事故受伤人员伤残评定（GB/18667－2002）》 《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级（GB/T16180-2006）》 《人身损害受伤人员误工损失日评定准则(公安部)（GA/T521-2004）》 《人身损害护理依赖程度 ...
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时说明损害因素与护理依赖无因果关系。 参考文献 ［1］ GB／T 16180—2006 劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级 ［2］ GB 18667－2002 道路交通事故受伤人员伤残评定 ...
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2013年的在岗职工平均工资48853元 （二）相关鉴定标准 《道路交通事故受伤人员伤残评定（GB/18667－2002）》 《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级（GB/T16180-2006）》 《人身损害受伤人员误工损失日评定准则(公安部)（GA/T521-2004）》 《人身损害护理依赖程度 ...
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约束，而且承包企业无须向劳动者支付报酬。因此，承包企业与劳动者之间不存在劳动关系，包工头与劳动者之间形成了雇佣合同关系。 另一方面，认为承包企业应对劳动者的 ；但劳动者依据人力资源社会保障部门作出的因工伤亡或职业病确认结论和劳动能力鉴定结论请求赔偿工伤保险待遇，并要求发包人与承包人承担连带赔偿责任的， ...
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