社会保障服务所（中心）等其他依法设立的调解组织申请调解，也可以依法向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。 劳动仲裁委出具的调解书 调解贯穿在整个仲裁和诉讼的过程 三条企业应当依法执行职工大会、职工代表大会、厂务公开等民主管理制度，建立集体协商、集体合同制度，维护劳动关系和谐稳定。第四条企业应当建立劳资双方 ...
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。因此，认为委员长会议是常委会的领导机关（我国人大部门的许多同志以及研究人大制度的部分学者均认同委员长会议是全国人大常委会的领导机构），是对委员长会议 期间代表和委员以及工作人员的吃住行，平时所有工作人员的办公设施，机关事务管理和人事管理的各项服务工作等。[9]委员长会议处理的日常工作与办事机构的这些 ...
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主体？[16]在该案中，工商登记的法人外观被打破，一个法人实体，存在两套人事管理、决策控制、会计核算、财务控制、总部管控体系，实质上存在两个会计 29]参见财政部2001年11月27日印发、2002年1月1日施行《金融企业会计制度》（财会【2001】49号）；财政部2006年2月15日印发、2007年 ...
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给一些官迷心窃、投机钻营的人以可乘之机。除此外，对党政机关干部的监督管理缺乏必要的措施，因而一遇机会，一部分人容易沦为以权谋私的贪污受贿犯罪分子。 党政 ，达到预防和减少机关干部犯罪的目的。 2、加强党政机关的透明度，公开办事制度，强化人事管理。对那些直接与企业和群众打交道、掌握一定权力的机关部门，要 ...
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没有依法建立职工名册的法律责任，最高可以处以2万元的罚款，使用人单位在劳动人事管理中增加了风险。 【风险分析】 《劳动合同法实施条例》规定用人单位没有依法 素质的重要手段，《劳动法》第六十八条规定：用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行 ...
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用工权的情形下，将招聘、使用，工资支付、社会保险费负担，以及解雇成本等人事管理费用转移给派遣单位，或者直接实施所谓的逆向派遣；[10]派遣单位的主要滥用 。 在理论上，我国劳务派遣法律可以选择单一雇主模式和联合雇主模式，但从制度基础方面，只能选择单一雇主模式。(1)我国现行的法律规定，劳动者只能与一个 ...
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规定，同条第2项：一、关于机关内部之组织、事务之分配、业务处理方式、人事管理等一般性规定。二、为协助下级机关或属官统一解释法令、认定事实、及行使 的行政调查原则，各级学校即依此再行订立自己的行政调查规定。 （三）行政程序制度 何谓行政程序？有谓其系事前救济程序，只要行政程序遵守妥当（预防行政运作之脱轨 ...
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我们还需要某些更具张力的理论阐释。 【关键词】治理结构；民事诉讼；程序运作；制度变迁；组织要素 【写作年份】2004年 【正文】 三、基层法院不同组织背景下的 或主审法官等首先表现为重构内部组织人事关系的尝试。前者大体上指在大力充实立案庭的人员和扩展其受理案件和流程管理等功能的基础上，由立案庭负责排期 ...
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的质量管理体系，运行良好。具备技术、安全、经营、人事、财务、档案等管理制度。 （二）二级 1、企业资信 （1）具有独立企业法人资格； （2）具有良好 师（结构工程师、项目经理）执业资格的专业技术人员不少于5人。 3、技术装备及管理水平 （1）有必要的技术装备及固定的工作场所； （2）具有完善的质量管理 ...
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时(例如学生的退学处分)，就要接受法院的司法审查{14}。如今，则对于大学有关人事或学生惩戒等内部之争端，已经受到法院裁判的拘束{15}。当然，日本法院也 雷：《高校学生管理纠纷与司法介入之范 围》，载《法学》2004年第12期。 [⑤]有学者对英、美等发达国家受教育权法律救济制度进行比较研究之后发现 ...
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