。 第二，侵权责任说。该说认为医疗事故是因医务人员的医疗过失所致，它侵害的是患者的生命健康权利，是一种典型的侵权行为。因此，对于医疗事故所致损害，应 合问题的处理，在1999年合同法出台之前，一直处于不明确的状态。司法实践中对该问题的处理主要有两种做法：一是允许受害者就两种责任同时提出请求，使两种责任 ...
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创伤，物品所有人以侵权为由，要求赔偿精神损害起诉到人民法院的，人民法院应予受理。21、工伤争议案件的受理，按照1998年10月15日山东省高级人民法院审判委员会第 ，允许开展第二职业的在职人员的误工收入，可适当赔偿。（5）受害人是另谋职业的离退休人员，其因误工而减少的收入区别以上情况处理：法律、政策 ...
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公务行为一般均须先行作用于依法执行公务或者履行职责的国家机关工作人员的人身或者公务设备等，方能对正在进行的公务活动构成阻滞，但在执法活动日益无纸化、网络化 侦查整体回避提出论者所主张，当妨害公务案件的被害人是正在执行职务的民警时，那么该案件的处理就不只事关被妨害民警的个人利益了，而且关系到公安机关执法 ...
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例如，《宪法》第44、45条所作出的如下涉及到养老保障问题的规定： 第44条 退休人员的生活受到国家和社会的保障。 第45条 中华人民共和国公民在 履行之中发挥了监督作用。例如，依据《重庆市骗取社会保险基金处理办法》[14]第7条的规定，对骗取社会保险基金的行为，任何单位和个人有权向人力资源和社会保障 ...
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的突发事件 1、死刑犯行凶、脱逃或实施其他违法犯罪行为； 2、死刑犯家属或其他人员围堵囚车甚至哄闹、冲击执行现场，犯罪分子使用暴力、抢夺枪支或欲劫持死刑犯。 3 合力，依法定程序惩罚犯罪，充分运用刑罚手段维护执行秩序。对发生的暴力抗拒执行事件和对事件的处理要通过新闻媒体曝光，将恶民公诸于众，使得赖债者 ...
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中用人单位对劳动者有违章违纪的处理权 劳务关系中的一方不存在给另一方处分的权利 二、根据上面的归纳，讨论哪几类人属于劳务关系？ 1、退休人员的返聘； 2 再就业的，原来是劳务关系，不用承担什么补偿金，加班费之类的，现在的政策是除了不用交社保（要交工伤）外，其他跟劳动合同工一样，既是劳动关系（允许了多重 ...
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有效沟通机制； 31.3 强化单个董事及整个董事会的责任，包括完善董事会的结构与决策程序，确保董事会对公司的战略性指导和对管理人员的有效监督，并确保董事会对 的数值与资产评估报告中是否一致；转让底价的确定是否合法；期间损益、期后事项的处理是否合法；产权转让公告的主要内容是否合法等。 49.2.4 总体 ...
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的资金渠道，但是，一方面公益金用途被局限于集体福利设施而不能囊括更广泛的领域，另一方面诸如医护人员的工资、医务经费和职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所 的通知》（财企[2006]67号），就公益金余额处理问题，规定企业对2005年12月31日的公益金结余，转作盈余公积金管理使用；公益金赤字，依次以盈余 ...
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房改房处理问题探讨 单方解除劳动合同除涉及经济补偿问题容易产生争议外，关于房改房的处理问题也很容易产生争议。 1、劳动者在劳动关系存续期间出资购买部分产权房屋的处理问题 情形。条文中还附带一条确需裁减人员的，才能裁员。如何理解这确需二字也很有文章，值得探讨。在这里，对裁员是否为企业整顿或克服困难所确需 ...
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的内容在社会保障中所占比重最大，可谓社会保障体系的核心。社会保险具体包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等重要内容。从功能上来说， 处理的倾向。社会保险争议适用劳动争议立法，因争议处理机构工作人员的专门法律素养不高，争议处理机构力量薄弱，必使其程序愈益繁杂、效率低下，根本无助于争议的更 ...
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