劳动教养的; 第二十三条若甲方提出解除劳动合同,除按第七章第十九条第1、2、3款可即行解除本合同之外,须提前30天书面通知乙方。 第二十四条如果 的形式受雇于部分或全部经营业务与甲方类似或相同的个人、公司或企业。 2、乙方在本合同期内及合同结束后三年内,未经甲方书面正式许可,将甲方的商业机密以任何方式 ...
//www.110.com/ziliao/article-298261.html -
了解详情
劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。 被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项 保护是社会责任还是企业责任 ●解雇女职工需谨慎操作 ●违反计划生育的女职工也受法律保护吗 6)劳动合同终止 ●根据年龄一刀切? ●到期终止必须提前30天通知吗 ●期满留用会 ...
//www.110.com/ziliao/article-281460.html -
了解详情
的蓬勃发展,原来以国有企业为范本的劳动人事制度实际很难适应私营企业管理的需要。而且更重要的是,私营企业主往往或多或少将劳动人事管理工作随心所欲处理。盲目 无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 很多私营企业单位片面理解了劳动法中关于提前30天书面解除劳动合同的权利。往往随意找个理由,说 ...
//www.110.com/ziliao/article-183886.html -
了解详情
权利,不得申请仲裁、提起诉讼,员工能否反悔再告公司? 5、协商解除劳动合同协议书的起草要点(提供范本); (三)员工辞职与不辞而别的处理及实操技巧 1、 合同的处理及实操技巧 1、员工被迫解除合同的几种常见理由及操作手法; 2、员工被迫解除劳动合同是否需提前30天通知公司? 3、公司搬迁,员工能否被迫 ...
//www.110.com/ziliao/article-830496.html -
了解详情
经理应是承包人正式聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明。承包人不提交上述文件的,项目 时在专用合同条款的附件《发包人供应材料设备一览表》中明确材料、工程设备的品种、规格、型号、数量、单价、质量等级和送达地点。 承包人应提前30天通过 ...
//www.110.com/ziliao/article-490791.html -
了解详情
合同未经劳动部门备案是否有效? 答:劳动部门提供的劳动合同范本,也是根据《劳动合同法》规定的必备拟定的,现行劳动法规,没有强制使用。因此,用人单位拟定的劳动 的书面协议,如果培训后仍不能胜任的,支付一个月工资或提前三十日通知,可以解除劳动合同。企业在执行过程中一定要注意:双方沟通、书面形式、培训辅导 ...
//www.110.com/ziliao/article-529288.html -
了解详情
调整和传统制造业转型升级,企业对外股权投资活动日益增多,而投资方作为质权人的股权质押情形也随之增加。在股权质押过程中,作为股权投资方应提前注意哪些可能面临的 目标公司如发生五个以上管理人员、技术骨干、专业人才等相关人员离职、解除劳动合同的;或者目标公司董事、总经理、财务经理等高管人员出现挪用、侵占公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-309581.html -
了解详情
劳动合同范本是最权威,也是最系统的合同范本。但事实是,多数企业,尤其是一些非公有企业,并没有按劳动部门的劳动合同范本和再就业人员签约。他们往往出自本身 违反了法律的规定,应当确认为无效条款。B、劳动者在试用期内解除劳动合同是否需提前三十天通知?根据《劳动法》的规定,劳动者在试用期内可以随时通知用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-264972.html -
了解详情
底色。同时,允许用人单位自主决定工资问题(第47条)、允许劳资双方通过协商即可解除劳动合同(第24条)等规定,均在法律上否定了先前计划用工、国家统配、能 自主权和平等就业权的关系角度立论。例如郝红梅:企业自治权与就业者权利保护,《新视野》2011年第2期;阎天:就业歧视界定新论,《行政法论丛》第11卷 ...
//www.110.com/ziliao/article-351750.html -
了解详情
请求后 30 天内予以回复,随后双方应协商达成解决方案。同时双方同意在争议解决过程中向公众提供适当的参与机会。 ( 二) 对美国投资协定范本劳工 人员 20 人以上的,用人单位提前 30 日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员.本条规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-860860.html -
了解详情