有人认为未上诉部分自然生效,劳动者可以申请这部分判决的强制执行。这种观点只注意到利用部分上诉拖延全案执行的不良企图,但忽视了另外一个问题——虽然劳动争议部分 ,其他非基准性金钱补偿和较为复杂的工伤待遇,应以劳动仲裁程序保障。劳动司法机则对劳动执法决定、劳动仲裁裁决进行司法审查。如何对劳动仲裁裁决进行 ...
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保障行政部门和工伤保险机构处理,不属于民事诉讼的受案范围。二是直接以侵权赔偿立案受理。在这种情形下,法官在对如何看待工伤认定问题上也争议颇大。争议焦点主要 ,经营的项目都规模较大,并依法进行了企业法人或经营登记,其招聘工人数量较多,从而纳入了工伤强制保险范围。剩下的这些小雇主,如家庭作坊、小型修理、 ...
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的不公平,具有重要意义。仔细分析以上论述,仍然不无问题。一是,高度危险作业的无过错责任不仅仅是对工业事故如何确定雇主对其雇工因工致伤残死亡 依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。如果受伤害职工或者其直系亲属认为是工伤,而用人 ...
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条,比如,规定私有财产继承权、“任何人”不得利用宗教进行破坏社会主义秩序、损害公民身体健康、妨碍国家教育事业的活动,不得强制公民信仰宗教或者不信仰宗教,不得歧视信仰宗教的 的任何规定,怎么去让法院适用宪法?齐玉苓案的一个很重要的意义在于打破了这一传统观点,以实际案例告诉人们法院如何适用宪法。从齐玉苓案 ...
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诉权的必要。债务人不履行判决确认的债务,债权人得申请法院强制执行,这就是债权的强制执行力权能。债务人规避执行,使债权人的财产利益不能实现,其损害的直接 异议审查过程中如果异议人提供法院生效的民事判决书或调解书来证明离婚时财产已进行分割的,则又会使执行陷入僵局。 五、执行法官如何应对以假离婚规避执行行为 ...
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类案件处理比较复杂,难度也较大,且易引起争议。对于此类案件如何审理没有明确的规定,导致实践中出现行政诉讼与民事诉讼双轨并行、行政判决与民事判决相互 》向人民法院起诉;侵权人期满不起诉又不履行的,工商行政管理部门可以申请人民法院强制执行。进行处理的工商行政管理部门根据当事人的请求,可以就侵犯商标专用权的 ...
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放弃了利息,但是该和解协议属于双方当事人诉讼外达成的协议,未经人民法院依法确认制作调解书,不具有强制执行力。西城纸业公司未按和解协议履行还款义务, 合法性审查为基本原则。指导案例40号孙立兴诉天津新技术产业园区劳动人事局工伤认定案(最高人民法院审判委员会讨论通过 2014年12月25日发布)关键词行政 ...
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?在制作判决等法律文书时,引用什么实体法的法律条文?二、在判决书发生法律效力后,需要强制执行时,如何实施强制执行?三、国务院上述规定实行后,这方面的 处理工伤认定;2004年1月1日之后,应当适用《工伤保险条例》等有效的法律规范进行判断。附:河南省高级人民法院关于焦作爱依斯万方公司诉焦作市劳动局工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -
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。虽非法用工单位伤亡人员是在劳动过程中发生的伤害事故,但劳动行政主管部门对此不进行工伤认定,不存在工伤认定的前置程序。因此伤残职工或死亡职工的 种。前者,法律赋予了债权人可以直接依据公证债权文书向人民法院申请强制执行的权利,即使债务人对于公证文书的内容持有异议,亦不得享有诉权,向人民法院提起诉讼。如果 ...
//www.110.com/ziliao/article-461886.html -
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。虽非法用工单位伤亡人员是在劳动过程中发生的伤害事故,但劳动行政主管部门对此不进行工伤认定,不存在工伤认定的前置程序。因此伤残职工或死亡职工的 种。前者,法律赋予了债权人可以直接依据公证债权文书向人民法院申请强制执行的权利,即使债务人对于公证文书的内容持有异议,亦不得享有诉权,向人民法院提起诉讼。如果 ...
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